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2024上半年党建工作会议领导讲话

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2024上半年党建工作会议领导讲话范文

今天,我们在这里召开半年党建工作会,主要目的是结合抓好两贯彻一落实,总结上半年党建工作情况,部署全区开展xx教育相关工作和下一阶段重点任务,推动基层党建工作不断向纵深发展。刚才,xx同志对上半年党建工作进行了总结,也对下半年党建工作和抓好学习教育进行了部署,大家要认真学习领会、抓好贯彻落实。今天会议安排了4位党(工)委书记进行现场述职,其他党(工)委书记进行书面述职,主要考虑就是要进一步聚焦主题、突出重点,把经验和问题讲深讲透,便于大家互相学习、互相借鉴。刚才,听了各位书记的汇报,看了其他镇乡街道、区直部门的述职材料,总体感觉各位党(工)委书记能够严格落实区委的部署要求,在抓学习教育上形成了一些新亮点,也充分证明过去推进“两学一做”学习教育常态化制度化在加强思想建党、组织建党、制度治党等方面发挥了重要作用,促进基层党建工作取得的新成效。这其中,我感觉比较明显的就是大家在工作中做到了“四有”:

一是肩上有责。

通过今天的述职,可以明显感觉到,大家能够坚持“书记抓、抓书记”的工作要求,把党建第一责任人的责任,特别是党建这个主业主责扛在肩上,认真履行岗位职责,积极推动党建工作创新,措施有力、成效明显。

二是心中有数。

在抓基层党建工作中思路更加清晰、步骤更加明确、重点更加突出,能够把工作牢牢抓在手上,从发挥直接责任人作用出发,因事、因地制宜,研究谋划并推出了一批符合本部门本地区实际的党建路子。

三是手上有招。

能够坚持问题导向,正确面对党建工作中存在的突出问题,在抓学习教育、制度机制建设、干部队伍建设等方面取得了很多成效,党建工作在推进经济社会发展中发挥了重要作用。

四是保障有力。

各党(工)委在人力、物力和时间精力上,对基层组织的投入持续加大,活动场所条件得到较大改善,党组织运转经费和服务群众经费保障到位,村干部工资待遇进一步提高,基层基础得到了有效夯实。整体来看,上半年全区上下积极作为,基层党建工作水平得到进一步提升,但与中央、市委提出的新要求,与区委、区政府承担的新使命,与基层群众的新期盼相比,仍有一定差距,主要表现在以下五个方面:

一是党政融合上还有欠缺。

近几年,我们在党政融合方面有过很多好的经验和做法。比如,在xx核心区征地拆迁过程中,通过开展xx教育活动,把发挥党员带头作用融入拆迁全过程,取得了很好的成效。但党建引领作用还是过多停留在点上发力,没有形成党建工作与中心工作高度契合的工作局面,部分领域党建工作两张皮现象较为明显,还存在“就党建抓党建”的问题。

二是能力素质上还有短板。

个别党组织书记和基层党务工作者抓党建工作能力不足、办法不多,结合自身实际研究探索的较少,运用党的理论创新成果指导实践、推动工作的能力有待提高。主要问题还是出在持续学、深入学上下功夫不够,学做互进、知行合一上思考不深,导致抓党建缺少破题手段和创新举措,存在不会抓、不实抓、不深抓的问题。

三是部门协调上还有缺位。

近两年,我们先后制定了农村基层党建“1+5”系列文件、农村三资管理“1+4”系列文件等,应该说从顶层设计上解决了很多问题,但是部门之间协调联动还不够、条块结合不紧,党建工作大部分还是党建办、组织、宣传、纪检等党委工作部门在抓,没有形成各单位各部门齐抓共管、处级单位二级班子成员人人参与的工作氛围。

四是责任传导上还有差距。

抓党建的责任和压力还没有传导到基层党组织这个神经末梢。从目前情况看,各级党组织抓党建的意识在不断提高,但部分基层党组织对党建工作的重视程度还不够,党的组织生活形式化、平淡化,存在“上热下冷”的现象,党建工作最后一公里的问题还没有得到很好解决。

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