XX上级部门挂职锻炼工作总结
上级部门挂职锻炼工作总结
2024年xx月至xx月经组织上安排我有幸到xx市中级人民法院挂职学习锻炼，虽然时间不长,经历的事情也有限,但我觉得收获不小。非常感谢市、县委组织部、院党组及各级领导给了我这样的学习锻炼机会。在挂职期间，自己始终珍惜这次机遇，虚心向上级法院的法官学习，积极调研，主动参与涉诉涉访案件，旁听和参加评查民事、刑事等案件，经过近一年的工作学习，使自己开阔了视野，增长了知识，磨炼了意志，在与市中级人民法院庭室领导和同志们一起工作一起交流的朝夕相处中，加深了沟通，增进了了解，建立了很深的友谊，并从他们身上真切的感受到法官们任劳任怨、废寝忘食的工作热情，感受到一线法官服务大局、服务审判、司法为民扎实工作的职业道德，感受到他们在院党组的正确领导下“注重推动科学发展、维护社会稳定、促进社会和谐”的爱岗敬业精神。
>一、xx市中级人民法院基本情况（公司保卫党支部工作总结范文）
xx市中级人民法院现有干部编制175名，其中政法专项编制171名，机关使用事业编制4名。现有法官和工作人员162人，其中干部152人，工勤人员10人。近年来，市中院把队伍建设作为法院工作的根基和灵魂，始终坚持“三个至上”指导思想，本着“科学、规范、发挥整体功效”的原则，按照“政治建院、廉洁建院、质量建院、素质建院”的整体
保卫部门2024年个人总结
2024年正值我校创建平安校园的关健之年，学校上下一心，全力争创平安校园。创建平安校园是维护学校稳定，优化育人环境，促进学校健康发展的现实需要。我们致力于建立和规范校园安全工作机制，落实安全管理的措施和责任，全面提升学校的安全防范水平，切实维护学校及周边治安秩序，努力营造一个教育有方、管理有序、防控有力、安全稳定的平安校园。回顾一年来的工作，简要小结如下：
一、加强学习，不断提高自身素养。
去年年底学校中层干部调整，我被派到保卫处工作，应该说与原来科技管理工作有很大的差别，因此，到任以后，一时加强调研了解情况；二是加强安全工作有关法律法规的学习，加强治安和消防等方面的知识的了解和学习。同时积极参加学校党委组织的中层干部理论学习研讨班的学习，以不断提高政策理论水平和自身素养。
二、认真细致地做好安全信息工作。我们充分调动各种手段和资源，加强对校园网络的监管和控制，加强对校园海报、橱窗等的信息收集。同时，在二级院系及学生中设立安全信息员，及时掌握可能影响高校安全稳定以及涉及世博安保工作的各类情报信息，提高预警能力。对影响安全稳定的重要信息要做到及时报送、准确无误、安全可靠，进一步改进和完善信息报送机制，确保各类信息的及时上报和迅速反馈，充分发挥情报信息在世博安保工作中的重要作用。
三、严格落实安全稳定工作责任制。我们广做宣传，要求广大师生充分认识创建平安校园的重要性和紧迫性，对安全保卫工作建章立制，进一
步落实安全稳定工作党政一把手负责制，包括责任追究制。在院系领导中实行一岗双责制度，学校与各部门单位签订校园治安综合治理责任书，各单位务必要结合工作实际，进一步提高认识，切实抓好落实，要按照“谁主管谁负责”的原则，落实学校安全稳定工作责任制，逐级明确工作责任、工作任务和奖惩措施。把创建平安和谐校园作为一项经常性的工作，长抓不懈，一层抓一层，层层抓落实。平安校园创建办公室成员要切实加强对创建平安和谐校园工作的组织领导、帮助支持、督促检查，形成齐抓共管的格局，确保校园平安稳定，各项事业和谐发展。
四、深入开展安全隐患排查工作。根据市公安局的要求，针对福建南平事件和南京“”事件，在全校范围内开展了两次安全隐患的大排查工作。一是认真做好摸底排查工作。我们一直视安全稳定工作为学校发展的重中之中，建立了学校安全稳定工作的机构和信息报送制度，完善了安全信息的网络，各学生工作部门和保卫处，逐一分析梳理，建立动态台账。二是加强信息的研判，提前做好预案。三是实施安全责任制上和管控措施。我们针对排查出的隐患，列出重点和层次，按照“谁主管、谁负责”的原则，逐一落实责任，采取措施，及早整改到位。四是特别重视群体性事件隐患的排查和化解。在深入排查及时发现掌握群体性事件隐患的基础上，从加强思想政治教育，引导师生员工树立以大局为重，以学业和工作为重，以学校和个人事业发展为重的大局观，会同有关部门做好教育转化和疏导化解工作，严防管控松懈、应对失当。切实做好群体性事件的化解和处置工作。
五、加强重点目标的防范守护。一是落实防控措施。我们认真落实内
部治安保卫责任制，进一步加大易发案时段、部位的专人值守和巡防力度，加强技防设施的建设、使用、管理和维护，确保保卫力量在岗在位，防范设施运行正常，安全制度执行到位，责任措施落实到人。二是健全目标台账。全面摸清和准确掌握其内部重要目标及重点部位情况，有针对性地落实防范守护措施。三是细化安保方案。逐一制订以“防滋事破坏”为主要内容的重要目标保卫工作预案，周密部署安全防范措施，建立健全处置工作协调联动机制，深入查找和有效堵塞各类隐患漏洞，有针对性地推动重要目标整体防范水平的提升，最大限度地减少高校安全管理盲区。
同时，对治安隐患和薄弱环节进行了整改和加固。一是对学生宿舍区所有围墙进行了加高处理；二是对学生宿舍厕所气窗加装了防爬横条；三是对学生门锁加装了防插片装置；四是对所有学生宿舍和食堂后场加装视屏监控系统；五是加强校园内的交通管理，逐步取缔无牌无证摩托车等，重新核发了机动车校内通行证；六是加强了门卫规范管理，切实做到管好自己的门；七是加强了保卫值班和巡查的力度，加强对保安巡逻和物业值班的督查，明确要求保卫值班干部夜里12点后检查物业值班情况、门卫值守情况、保安巡逻情况等；八是对重要实验室还将加装红外报警装置。
通过大家的共同努力，今年学校的治安情况良好，发案率有了很大幅度的下降。
六、积极认真做好创建平安校园的工作
1、加强组织很抓落实
一是起草制定了《南京工程学院“平安校园”创建工作实施方案》，学校成立了由校党委书记院长为组长的“平安校园”创建工作领导小组，下
设办公室，层层明确目标、分解任务，落实责任人。
二是坚持校地合作工作原则。学校经常与当地司法部门、公安机关等保持联系，了解社会治安态势，接受有关部门的指导，争取有关部门的支持。
三是重视目标责任制度建设。2024年，学校与下属各部门、各单位共签订治安综合治理目标管理责任书47份，使综治工作目标与责任层层落实到点到人。并坚持在年度考核评优等工作中实行“综合治理一票否决制”。
2、措施科学扎实防控保障有力
一是建章立制规范管理。在学校年度工作计划中对“平安校园”创建工作作出具体部署，修订《南京工程学院突发公共事件应急预案》，并对学校长期执行的二十多项安全制度进行新一轮修改调整和普遍宣传。并汇编了《南京工程学院安全保卫制度汇编》。
二是夯实三防基础防线。“三防”就是“人防”、“物防”和“技防”，三者的相结合是我们一贯坚持的做法，我们特别重视巩固和加强安全防范工作。坚持加强保卫干部素质培养，近年来先后选派多人次参加业务主管部门组织的治安、消防、户籍等方面的培训，获得相关证书，撰写相关论文，大大提高了平安创建的理论水平，我们建立了保卫干部联系和包干学生宿舍的制度，要求保卫干部要经常到包干的宿舍站去督促检查物业的安全工作，要尽量减少或避免各类案事件的发生。以及值班保卫干部夜间督查的制度，主要督查物业的值班情况、门卫的值班情况和保安的巡逻情况等，有效地防止了治安案件的发生。在物防建设方面，学院配有“校园110”机动车一辆及相关消防、通讯、报警、安全隔离等设备设施，确保通信畅
通、交通便利、应急响应措施及时。同时，学校又对学生宿舍围墙进行了加高处理、对学生宿舍厕所气窗加装横条，有效地防止了不法分子的翻爬。在技防建设方面，学校不断加强投入力度，目前，共在校园内安装视频探头638个，红外对射报警281个，可对学校各大门、出入口、重点要害部位、图书馆、主要交通路段和围墙周界形成全方位覆盖。
三是重视安全重点防控。①加强周边及门卫管理；②规范流动人口管理；③群策群力严防盗窃；④切实加强校网建设；⑤确保校园消防安全；⑥细致检查及时整改。
3、重视日常教育服务学生成长
一是提供安全教育学习材料。我们坚持安全教育，为全校师生提供学习和教育资料。并辅以教育光盘、宣传画册、宣传海报、张贴画等便于宣讲和浏览的方式，有效实现日常安全教育在整个校园的全覆盖。
二是开展安全教育活动，邀请派出所民警和检察官到学校做专场安全讲座和报告。针对：①抓好防毒、防传销、防交通事故等安全教育；②以“119”消防日扩展消防安全教育，举行物业和学生的消防演练；③根据学生在校学习周期开展针对性的安全教育。
今年12月8日接受了市级检查组的检查验收。
七、积极做好学校重大活动的安全工作
1.今年是学校合并组建十周年，在学校庆典活动中，我们积极努力，圆满地完成了庆典文艺晚会和庆典大会的安全保卫工作，在工作中得到了当地公安机关和广大师生的大力支持，也得到了领导和师生的肯定。
2.在学校重大考试的安全保卫工作中，尽心尽职，做好各项安全防范
和守护工作。
3.认真做好全国第六次人口普查的工作，这项工作也得到了各院系的大力支持和帮助。
回顾一年来的工作、学习和生活，虽然做了一些工作，取得了一些成绩，但离领导和同志们的要求还有差距，在今后的工作中还要不断地继续努力，为学校的平安和谐校园建设和内涵建设多做工作，多做贡献。
工作总结
为提高综合业务水平，使日常工作有目的有计划的进行，支持综合管理部人力资源管理总目标的实现，并保持持续改进，现将保卫部综合业务月工作做如下总结：
一、明确岗位职责，认真执行制度
（一）、综合业务协办是协助部领导加强班组建设管理，员工管理，员工培训，考勤考核及综合事务处理等工作。本月在人员管理方面，依据公司《员工考勤及请销假管理办法》办理我部员工请销假12人次（保卫部11人次，集团交流19人次），依据公司《劳动纪律通项考核标准》考核违规违纪员工20人次（保卫部3人次，集团交流17人次），努力做到考勤严谨，考核公正，为我部各项工作顺利稳定的开展打下了良好的基础。
（二）、人员增减变动情况
本月我部职工郭XX、金XX先后提交辞职申请，与两人交谈了解到皆为个人原因，不能继续工作，提出辞职。后于综合管理部王佩协调办理两人离职手续，现已办理完毕。另集团公司交流人员孙XX，因XX病症再次复发，现已请病假31天返回XXX接受治疗。
（三）、班制调整情况：
为加强近期厂区巡查力度，保卫部巡逻队，由原先的三班两运转工作日，调整为二班二运转工作日。就此事听取职工意见，职工表示短期内能够接受两班倒。
（四）、未休假情况统计
保卫部截止11月4日尚有25人未休年假，其中保卫部10人集团保卫处交流人员15人，经与各大队长进行沟通，各队长已做好安排，确保在11月底完成所有人员休假。
二、强化基础管理，提升执行力
（一）、本月因受全国钢铁价格持续走低影响，我公司的原（燃）料采购明显下降，四家铁厂的倒料工作已经停止，为确保公司物料安全，我部加强现场管理，执行5S管理。员工通过对整理、整顿、清扫、清洁、修养的学习遵守，积极培养自己成为一个有道德修养的员工。物品摆放和台账整理方面要求班组现场管理做到定置摆放，公用物品摆放有序，各种记录台账登记清晰，使现场工作环境得到改善。
（二）、因夜间车流量减少，为防止保卫值勤人员劳动纪律下降，保卫部机关值班人员夜间不定时对各岗位值勤情况进行检查，一经发现人员睡岗，一律按照公司有关规定处理。
三、其他
本月主要以挖潜增效工作为重点，作为综合员从办公室内的点点滴滴开始进行挖潜。首先对办公用纸进行严格控制，杜绝单面用纸情况的出现，对各类流转学习文件尽量使用废纸打印；其次，办公室内照明设备除夜间外平时不得开启，下班后对各办公室用电情况进行认真检查，确保各办公室电脑、电灯等用电设备
处于关闭状态。
本学期，保卫处工作在学校的领导下，坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕学校中心工作，进一步通过加强师生思想政治教育和法制安全教育，强化校园治安管理和各项安全防范措施，全面落实综合治理工作责任制，有效地维护了学校的安全与稳定。现将本学期工作简要总结如下：
一、加强法制安全教育，增强师生的安全防范意识
1、开展学生法制安全教育是新时期强化学生法纪观念的重要途径，也是提高学生遵纪守法自觉性和遵守校纪校规及教学规范的根本保证。本学期的法制安全教育工作坚持法制安全教育与校纪校规教育相结合的原则，充分发挥学校各种阵地，深入广泛的开展学生法制安全教育。
2、为加强学生法制意识、推进综合治理工作的深入开展，开学初始就组织全体学生学习了学校《学生安全管理制度》。积极印发各种学习宣传资料，利用主题班团会、黑板报和宣传栏对学生进行法制交通安全教育，有效的提高了学生的自我安全保护意识。
3、对学生进行了禁毒专题教育，下发学习资料并要求学生写了学习体会，切实提高了学生防毒的意识。
4、有针对学生日常行为中的不良行为及含有安全隐患的活动如攀爬围墙、破坏公物等行业进行了专门的整治，一经发现及时通报、及时批评。
5、为加强教师的责任心、杜绝安全生产事故的发生，按学校安全管理工作制度的要求，与部门层层签订了安全责任书，并对可能导致安全事故发生的现象及时指出和纠正，防止安全事故的发生；认真组织了我校教师参加了年度普法考试，本学期没有发生一起安全责任事故。
二、认真落实综合治理责任目标，切实做好学校安全保卫工作
1、及时制定学校综合治理工作计划，并按计划、按制度认真开展工作，顺利完成了工作任务，在年度工作检查中，获得了96分的好成绩，得到了上级部门的好评。
2、每月对重点部位、要害部门进行安全检查；加强了对校园周边环境的巡查和治理；日常管理工作中坚持24小时值班，遇有突发事件和重大事件，及时处置、及时报告；及时排查调解各种矛盾纠纷；对上级部门安排的任务认真组织落实完成。
3、本期破获了一起盗窃案件，两名外校学生企图进入办公室行窃，被及时抓获；制止了一起本校学生与外校学生打群架的严重行为；查获一起本校初中生敲诈六年级学生钱财的案件。
三、积极做好社会治安防范措施，确保校园稳定
1、加大检查力度，防止出现各类事故。每月对教学楼、食堂、机房、白托班、运动场等人员密集区和要害部位进行安全检查，冬季来临时加强了各办公室用电的检查。
2、加强校园课间安全巡查，发现隐患及时反馈、及时制止，避免了安全事故的发生。
3、加强了对外来人员的管理工作，做到了有事先联系，经同意后方可入校。
4、加强校内治安管理，坚持“打防结合，预防为主”的方针。针对春节来临时盗窃现象频发的特性，及时发出预警通报。
总之，学校领导的正确领导下，保卫处工作取得了一定的成绩，但工作中还存在一定的不足，如：周末及放学期间的校园安全管理、学生的安全防范意识和自我保护能力还须进一步提高、门卫管理工作的提高等，在下学期的工作中应当努力提高。
XX年部门党建工作总结
XX年，在县委的正确领导下，县委_部深入学习贯彻党的十八大精神、_一系列重要讲话精神、十八届三中、四中全会精神，坚持与时俱进、开拓创新的理念，本着打基础管长远、重实际求实效的思路，狠抓机制创新、载体创新，强化措施、激发活力，基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力不断增强。
(一)强化责任，全面落实党建工作责任制。始终把党建工作摆在履行职责的首要位置，先后3次召开会议，专题研究解决党建工作的相关问题，对“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育、服务型党组织创建、整治软弱涣散党组织等重点工作进行部署落实。一是扎实开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育。及时成立领导机构，针对实际制定方案，围绕“实现新跨越、争当排头兵”的目标和任务，列出领导班子和个人的“权力清单”、“责任清单”和“负面清单”，“三个清单”做到了简明务实、权责清晰、一目了然。开展了“实现新跨越、争当排头兵”大讨论活动，进一步明确了“比、学、赶、超”的目标。二是层层抓好党建工作责任制落实。与3个科室签订了党建目标责任书，将县委下达的各项目标任务层层分解，形成了齐抓共管的党建工作格局。
(二)创新载体，基层服务型党组织创建有力。开展在职党员到村(社区)报到工作。单位8名在职党员积极到村(社区)开展服务群众工作，共开展服务事项8项，听取群众意见建议23条，为群众办实事8件。
(三)建强队伍，严格党员教育管理张弛有度。一是认真开展反腐倡廉宣传教育工作。认真开展正面典型教育和反面警示教育，共观看警示教育片1场，8人次受教育，编报党风廉政简报8期，上报网评4篇。二是加强党性、党风、党纪教育。组织召开了以学习《党章》、《中国_纪律处分条例》为主要内容的专题学习生活会。四是继续抓班子队伍建设。提高班子成员的廉洁自律意识，切实履行“一岗双责”，提高廉洁自律自觉性，增强干部拒腐防变的能力。五是抓作风建设。半年来在单位中狠抓赌风，整治不良酒风，强化纪律观念，增强服务意识，领导干部带头开展“解放思想大讨论”，带头执行四项制度、八项规定，在单位上下形成了风清气正、想干事的良好氛围。
一是党建工作活动载体不多，创新力度不够;二是争创一流业绩的措施和办法还不够多。
(一)总体要求
坚持以_理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻党的十八大精神,全面提高党员干部队伍的整体素质为目标，进一步加强党组织建设，与时俱进，开拓创新，把“强服务、转作风、树形象、促发展”作为主要工作任务来抓。
(二)工作目标
党员政治思想素质要有新提高，领导班子能力建设要有新增强，党员教育管理工作要有新局面，基层党组织建设要有新进展，党组织建设要有新推进。
(三)工作内容
1.进一步加强党建工作的领导。充分认识加强党建工作的重要性。构筑党委集体领导，党政一把手亲自抓，分管领导具体抓，形成上下齐抓共管的工作格局，采取有力措施，确保工作落实。
2.进一步加强党员干部理论学习完善、落实党员学习教育机制。坚持主要领导讲党课制度，每年至少组织一次党课教育。建立党员理论学习激励机制。定期表彰学习先进，提高党员干部学习理论的积极性和自觉性。积极探索在新时期让广大党员长期受教育、永葆先进性的党员教育管理长效机制。
3.抓强组织建设。按照基层党组织晋位升级的要求、以“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育为工作载体，不断加强党员干部队伍建设，改善党员队伍结构，强化党员教育管理，完善工作机制，着力解决基层组织薄弱、作用发挥不明显的问题。一是坚持和健全党内生活制度。要严格按照党章的规定，开展党的组织生活，提高组织生活会的质量。支部党员大会每季度至少召开一次，并做到规范化、制度化。二是保障党员民主权利，积极推进党务公开。
4.进一步加强党风廉政建设。一是以反腐倡廉思想教育为基础，构筑拒腐防变的思想道德防线。通过创新载体、丰富手段、活跃形式，增强反腐倡廉教育的实效性。要以领导干部为重点，不断加强党的基础理论教育、党的宗旨教育、反腐形势教育和党纪政纪条规教育，使党员领导干部牢固树立科学发展观，正确的政绩观及人生观、价值观和利益观。加强思想道德修养，始终保持_员情操和气节。努力培育党建典型，从而推进党建工作整体水平。二是认真执行党风廉政建设责任制。切实抓好责任分解、责任考核和责任追究三个关键环节，认真解决党风廉政建设方面存在的突出问题，班子每个成员都要按照“一岗双责”要求，尽职尽责地抓好分管范围的党风廉政建设和反腐工作。
总之，在县委、县组织部的领导下，半年来以科学发展观统领党建工作，以创新的精神来推进基层党组织建设，各方面取得了一定的成效和经验，但离上级党组织的要求还有一定的差距，_部将认真总结经验、克服不足，争取在下半年党建工作中取得更大的成绩。
XX年以来，县文物旅游局支部委员会在县委、县政府的正确领导和县组织部门的精心指导下，认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会及县委十五届四次全会精神，深入学习书记系列讲话精神，认真落实全县党建组织工作会议精神，为促进我县文物旅游事业又好又快发展提供坚强的组织保证。下面就我局1—4月份党建工作情况做简要汇报：
全县党建组织工作会议召开后，我局及时召开支部会议传达学习了全县组织工作会议精神，结合实际，对全年党建工作进行了专题研究和安排部署，下发了《XX年党建工作计划》、《XX年全县文物旅游行业干部教育培训计划》等文件，并对各项党建主题活动进行了安排部署。
1、加强班子建设。狠抓学习不放松，采取自学和集中学习相结合的方法，不断强化局领导班子及党员同志对党规、党纪的认识，增强工作本领，提高领导水平，提升创新能力。建立健全党支部班子议事制度，坚持党支部民主集中制原则，坚持集体领导与个人分工负责相结合，坚持相互沟通、相互理解、相互支持、坦诚相待、精诚团结、合力克难的原则，做到民主充分、集中有力、决策科学，全力打造思想素质高、业务能力强、有团结协作精神、甘于奉献的党支部班子。
2、加强党员政治理论学习。以学习宣传党的十八届三中、四中全会精神和_系列重要讲话精神为重点，突出理论知识、党史党章、法律法规、业务技能等方面的学习与提高，制订学习计划，明确学习内容和任务，健全学习制度，做到有安排、有制度、有材料、有记录、人人有学习笔记、有学习心得体会，并把学习列入党员干部年度考核，确保学习落到实处。
3、规范党员教育管理。严格落实 “三会一课”制度和党员管理“月评季考年定等”制度，加强党员队伍的教育培训，鼓励党员参加各类培训，提高整体素质，不断纯洁党员队伍。在今年党员承诺活动开展中，我局党员干部紧扣“服务群众零距离”这一主题，把公开承诺制作为党员队伍先进性的重要机制来实施，定位更高，标准更高，实效更加明显。今年党员承诺活动共有12名党员积极参与，制作承诺事项公开栏进行了公示。
4、严格党员发展和党费收缴工作。根据全县组织工作会议精神，制定党员发展工作计划，在保证质量的前提下，严格按照《党章》规定的党员标准发展党员。今年拟发展党员1名，积极分子3名。党费基数核算坚持原则、合乎标准，按时上报并在单位内部进行公示，党费收缴管理做到专人、专账管理。
5、加强人才队伍建设。制定XX年乡村旅游和农家乐经营从业人员教育培训方案，并与太白山管委会、人社局、乡村旅游办联合举办了XX年全县旅游行业从业人员培训，累计培训学员300余人次，为进一步规范我县旅游区以及旅游相关企业安全管理，推进太白山5A级景区创建工作，形成全民一心同抓共建良好氛围奠定了良好基础。
1、深入开展“思想纪律作风整顿”活动。按照县委、县政府关于开展“守纪律、讲规矩、转作风、提效能”活动的要求和部署，我局党支部结合实际，突出主题，务求实效，确保了活动扎实深入开展，取得实效。一是深入开展学习活动，注重搞好结合;二是认真开展自查自纠，从思想深处查摆问题;三是坚持落实整改，建立长效机制。
2、积极开展 “五包促五化”活动。在县委组织部的安排指导下，局党支部充分发挥主体职能，严格管理，跟踪检查，强化考核，“五包促五化”工作成效明显。一是协助村组抓好环境综合整治工作;二是制作公开承诺牌，并上墙公示;三是多措并举，为村组办实事，解决突出问题。我局多方争取，协助八庄村七组解决打井用电问题;四是创新管理模式，建立长效机制。
3、大力开展“千名干部进百村包万户”活动。局党支部班子成员和机关干部职工，制定帮扶计划，实行全员全覆盖包抓。扶持包联群众做好主导产业，发展家庭经济，协助解决生活困难，提高生活质量，促进农民增收致富，保障农村和谐稳定。
1、强力推进党风廉政建设。落实党风廉政建设“两个主体责任”，完善制度措施，不断提高党员干部的自律意识。进一步加大案件查办力度，特别在元旦、春节、“五一”等重要节点，严肃各项纪律，做好违反中央八项规定精神典型问题的通报曝光工作。
2、深入推进党务公开。利用局网站及公示栏，及时公开党务，接受群众监督。以党务公开带动政务公开，推动权力公开透明运行。进一步完善了党内情况通报、重大决策征求意见制度，增强党组织工作的透明度，充分保障全局党员的知情权、参与权、监督权。
3.健全完善局党建工作评价机制，改进考核制度。针对少数工作人员上班存在迟到、早退或脱岗现象，我局重新修订了《局机关制度汇编》，进一步加强了考勤及工作纪律等方面的监督。要求全体干部职工一律上班签到，严格请销假制度。对上班期间不干本职工作，如：逛淘宝、打游戏、吃零食等现象加大监管力度。
今年年初，在深入调研、广泛征求意见的基础上，我局起草了《XX年突破旅游工作要点》，并会同县考核办制定下发了《XX年突破旅游发展目标任务分解表》，共涉及旅游项目建设、旅游商品开发、旅游安全、宣传营销等八大类94个重点任务，并对照任务展开督察督办工作。截止4月底，全县共接待游客万人次，同比增长%;实现旅游综合收入亿元，同比增长%。五一期间，全县旅游接待人数万人次，同比增长%;旅游综合收入亿元，同比增长%。
在充分肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，在工作中仍存在不足之处：个别干部的思想观念、精神状态、工作作风和工作方法不能适应新要求，抓工作落实的力度还不够大，致使工作进度缓慢。以上问题，我们在今后工作中将采取有效措施，扎扎实实加以解决。
一是加强学习，坚持落实好会上经常学和平时自觉学相结合的学习制度，不断增强党员干部的政策水平和知识文化水平。
二是继续做好抓班子带队伍工作，进一步完善干部管理考核机制，狠抓干部作风建设。
三是以开展“三严三实”专题教育为抓手，持续深入推进党员干部思想政治建设和作风建设，进一步发扬成绩，克服不足，动员和发动全体干部，紧紧围绕县委确立的发展方向，全力工作，为我县文物旅游事业做出新的贡献!
2024年，我局在县委、县政府的领导下，在市农业局的大力支持下，以粮食增产、农业增效、农民增收为目标，以贯彻中央1号文件精神为重点，大力发展现代农业，集中精力狠抓各项措施落实，切实增加农民收入，圆满完成了各项目标任务。现将工作情况总结如下：
>一、考核目标完成情况（保安公司党支部）
今年县委、县政府下达我局职能业务目标
13项，截止目前已全部完成，其中超额完成目标任务的3项。
>二、重点工作完成情况（保卫部门党建工作的组织开展）
>(一)09年项目建设完成情况（单位保卫工作总结）
>1、国家农机补贴项目。（）2024年度中央第一批农机补贴资金规模为210万元,补贴机具352台件，其中拖拉机336台(包括手扶拖拉机172台)，切碎机4台，播种机6台，玉米联合收获机4台，田园管理机2台;中央第二批农机补贴资金规模为30万元,补贴机具28台件,其中拖拉机22台、切碎机2台、旋耕机4台等。2024年中央农机购置补贴资金已经全部落实，补贴机具已全部落实到位。随着农机的购进，将对我县农业的发展起到积极的推进作用。
>2、农作物良种补贴项目。争取国家良种补贴资金万元。其中小麦良补资金万元，玉米万元，棉花万元。
>3、沼气建设项目。(1)争取2024年农村户用沼气项目规模1000户，项目总投资531万元，其中中央投资120万元。(2)争取大型沼气工程两处：华都种猪场和绿岭科技有限公司，总投资743万元，其中中央投资185万元，目前两处大型沼气工程均已开工建设。(3)争取农村沼气物业服务网点25个，项目总投资万元，其中中央投资万元，省级配套万元。目前已完成招标采购，各网点均确定，等配套物资到位后就能完成建设。
>4、测土配方施肥项目。今年争取国家测土配方施肥项目资金40万元，目前按照要求各项试验正在加紧进行。
>(二)三夏生产及秋收
我县的三夏生产重点是夏收和夏播。(1)夏收工作。全县小麦平均亩产斤，总产万吨，实现了大旱之年全县小麦平均亩产、总产不减产。去冬以来，我县在小麦生产中认真落实国家促进粮食生产的各项优惠政策，充分发挥科技在增产中的重要作用，集中统一推广优质小麦良种面积达15万亩，特别是石麦15产量高、适应性强、高抗旱，深受农民欢迎。“三夏”期间全县投入大型联合收割机400多台，大中拖300多台套，小拖1万多台套，确保了小麦的及时收打和归仓入库。(2)夏播工作。由于5月中旬我县有一次明显的降水过程，给今年的夏播工作带来了有利的条件，通过组织农民抢墒播种，确保了夏播面积和出苗率。全县完成玉米播种面积万亩，谷子万亩，豆类万亩。(3)秋收工作：全县秋粮总产达万吨，全年粮食总产达万吨，总产较上年增加万吨，增长。
>(三)农民专业合作社发展
目前，全县已注册登记农民专业合作社94家，今年新增注册农民专业合作社48家，其中省级示范合作社2家(永兴农业技术服务专业合作社、惠农薄皮核桃专业合作社)，市级农民专业合作社2家(碧悦无公害蔬菜专业合作社、招金养羊专业合作社)，涉及种植业、畜牧业、技术服务等三大行业，入社社员6000余户，注册资金达8000余万元，拥有注册商标8个，获无公害认证2个，入社社员户均增收1500元以上。
>(四)农资市场监管工作
坚决贯彻落实全国、省、市农资打假专项治理行动精神，在全县开展了春、秋季农资打假活动。重点打击假冒伪劣种子、农药、肥料和国家明令禁止生产、流通、使用的五种高毒农药的违法行为。今年以来对全县种子、农药、化肥等农资市场进行了两次拉网式执法检查，检查的重点是玉米种子、全县36个种子销售门市、23个农药销售门市和18个化肥销售门市。通过检查共查出违法经营种子2吨，劣假农药9箱，劣质化肥吨。从而净化了农资市场，保证了农民利益。
>(五)加强农业投入品的监管力度
>一是加强对蔬菜用药监管，在全县农资经营单位推广“两帐、两票、一书一卡”制度，即进货、销货有台帐，进货、销货有发票，质量安全有承诺书和信誉卡，加强农药市场监督管理，逐步建立诚信合法经营的农药经营新秩序;二是对全县蔬菜种植户实行用药标签制度;三是加强市场监管，配合有关部门开展多次专项检查活动。
>(六)推广测土配方施肥技术,促进农业生产水平提高
全年推广测土配方施肥面积56万亩次，推广配方肥1300吨。已对全县552户农户的施肥情况展开调查，取回土样2000个，取得化验数据4020个(13项)，发放施肥建议卡8万份。创办千亩测土配方施肥示范片10个。预计通过推广测土配方施肥技术，每亩能节约成本20元，增产5，全县增收
保卫处工作总结范文
工作总结，就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的不足，从而得出引以为戒的经验。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的，要以工作计划为依据，订计划总是在总结经验的基础上进行的。下面的保卫处工作总结范文是由
本学期，保卫处工作在学校的领导下，紧紧围绕学校中心工作，进一步通过加强师生思想政治教育和法制安全教育，强化校园治安管理和各项安全防范措施，全面落实综合治理工作责任制，有效地维护了学校的安全与稳定。现将本学期工作简要总结如下：
一、加强法制安全教育，增强师生的安全防范意识
1、开展学生法制安全教育是新时期强化学生法纪观念的重要途径，也是提高学生遵纪守法自觉性和遵守校纪校规及教学规范的根本保证。本学期的法制安全教育工作坚持法制安全教育与校纪校规教育相结合的原则，充分发挥学校各种阵地，深入广泛的开展学生法制安全教育。
2、为加强学生法制意识、推进综合治理工作的深入开展，开学初始就组织全体学生学习了学校《学生安全管理制度》。积极印发各种学习宣传资料，利用主题班团会、黑板报和宣传栏对学生进行法制交通安全教育，有效的提高了学生的自我安全保护意识。
3、对学生进行了禁毒专题教育，下发学习资料并要求学生写了学习体会，切实提高了学生防毒的意识。
4、有针对学生日常行为中的不良行为及含有安全隐患的活动如攀爬围墙、破坏公物等行业进行了专门的整治，一经发现及时通报、及时批评。
5、为加强教师的责任心、杜绝安全生产事故的发生，按学校安全管理工作制度的要求，与部门层层签订了安全责任书，并对可能导致安全事故发生的现象及时指出和纠正，防止安全事故的发生;认真组织了我校教师参加了年度普法考试，本学期没有发生一起安全责任事故。
二、认真落实综合治理责任目标，切实做好学校安全保卫工作
1、及时制定学校综合治理工作计划，并按计划、按制度认真开展工作，顺利完成了工作任务，在年度工作检查中，获得了96分的好成绩，得到了上级部门的好评。
2、每月对重点部位、要害部门进行安全检查;加强了对校园周边环境的巡查和治理;日常管理工作中坚持24小时值班，遇有突发事件和重大事件，及时处置、及时报告;及时排查调解各种矛盾纠纷;对上级部门安排的任务认真组织落实完成。
3、本期破获了一起盗窃案件，两名外校学生企图进入办公室行窃，被及时抓获;制止了一起本校学生与外校学生打群架的严重行为;查获一起本校初中生敲诈六年级学生钱财的案件。
三、积极做好社会治安防范措施，确保校园稳定
1、加大检查力度，防止出现各类事故。每月对教学楼、食堂、机房、白托班、运动场等人员密集区和要害部位进行安全检查，冬季来临时加强了各办公室用电的检查。
2、加强校园课间安全巡查，发现隐患及时反馈、及时制止，避免了安全事故的发生。
3、加强了对外来人员的管理工作，做到了有事先联系，经同意后方可入校。
4、加强校内治安管理，坚持“打防结合，预防为主”的方针。针对春节来临时盗窃现象频发的特性，及时发出预警通报。
总之，学校领导的正确领导下，保卫处工作取得了一定的成绩，但工作中还存在一定的不足，如：周末及放学期间的校园安全管理、学生的安全防范意识和自我保护能力还须进一步提高、门卫管理工作的提高等，在下学期的工作中应当努力提高。
以上保卫处工作总结范文是由
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河南工程学院保卫处党支部 《廉政准则》学习活动工作总结
《中国_党员领导干部廉洁从政若干准则》学习活动开展以来，在省委、省政府的正确领导下，在院党委的高度重视和广大党员领导干部的积极参与下，我处以十七届四中全会精神和科学发展观为指导，结合实际，加强领导，周密部署，精心组织，扎实推进党风廉政建设教育学习活动，圆满完成了规定的各项任务，达到了预期目的。现将有关情况总结如下：
一、基本情况
《廉政准则》学习活动开始后，我处立即召开了党支部会议，专门成立了由支部书记、处长任重同志任组长，处领导侯三群、吴岩岩为副组长，全体党员为成员的河南工程学院保卫处《廉政准则》学习教育活动领导小组，为学习活动的深入开展提供了有力的组织保证。
在学习方面，认真组织领导干部听廉政报告、看廉政教育警示宣传纪录片、到廉政教育基地集中学习，记读书笔记，写读后感。
在自查自纠方面,我处组织党员领导干部认真地对照《廉政准则》进行自查，召开民主生活会，开展批评与自我批评，加强自律自警意识，找出了自身在廉洁从政上存在的问题和不足，有针对性的对其进行了整改。并结合本处的实际制定了具体办法和措施，出台了相关的制度，确保《廉政准则》的贯彻落实。
二、主要做法
（一）学习情况
1、为确保《廉政准则》学习活动取得实效，我处成立了由党支部书记、处长任重同志任组长的《廉政准则》学习活动领导小组，做到了主要领导亲自抓，分管人员具体抓，保证了《廉政准则》学习活动扎实有效地开展起来。
2、召开处长办公会议和全体职工动员会，以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻《廉政准则》，强调了此次学习的重要性和必要性。
3、安排时间集中干部职工认真学习了《廉政准则》的各项规定和要求，并做了学习笔记，写了学习心得。
4、组织党员领导干部观看廉政教育片，并写了观后感。
5、组织党员领导干部参观廉政教育基地。
（二）自查情况
1、召开处领导班子民主生活会，认真开展批评与自我批评，加强党风廉政建设。
2、组织党员领导干部签订《廉政承诺书》，严格执行廉政承诺。
3、讨论交流学习心得、体会，广泛征求意见，通过召开全体职工会议、组织生活会、群众代表讨论等形式征求了广大干部职工、群众的意见和建议，使我处的廉政建设上了一个新台阶。
4、加强政策学习，认真自查自纠。按照《廉政准则》“八条禁止”和“52个不准”，进行对照检查，增强党员领导干部廉洁自律意识。一是对照《廉政准则》第一条、第三条，检查自己是否有“利用职权和职务影响，谋取不正当利益的问题”；二是对照《廉政准则》第二条，检查自己是否有“私自从事营利性活动的问题”；三是对照《廉政准则》第四条，检查自己是否有“违反规定选拔任用干部的行为”；四是对照《廉政准则》第五条，检查自己是否有“利用职权和职务影响，为亲属和身边工作人员谋利的行为”；五是对照《廉政准则》第六条、第八条，检查自己在是否存在“作风方面的突出问题”；六是对照《廉政准则》第七条，检查自己是否有“违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利的行为”。通过对照检查，使全体党员干部廉洁从政的主动性、自觉性进一步提高。
5、通过自查自纠，我处未发现任何违法乱纪事件。
（三）整改情况
1、严格执行廉洁自律规定，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。一是加强理论学习，不断提高自身素质。为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性。认真学习《中国_党员领导干部廉洁从政若干准则》，通过加强理论学习，夯实自身的思想政治基础，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。二是牢记“两个务必”。不断加强党性修养，时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统，正确对待地位、名利、权力，在思想上筑起反腐廉政的长城，自觉执行廉洁自律的各项规定，少琢磨组织上给了我什么，时刻想着我为党和人民做了什么，真正做到清清白白做官，老老实实做人，踏踏实实做事。
2、坚持廉洁从政，自觉接受群众监督。处领导干部要认真遵守处机关的各项管理制度和廉洁从政的有关规定，注意从思想源头上下功夫，按照《廉政准则》中52条不准的要求，做到头脑清醒，政治坚定，做到清正廉洁，自重，自省，自警，自励，以身作则，严格按照规定和制度办事。一是在实际工作中，始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事，坚持公平正直，不徇私情，珍视和正确行使党和人民赋予的权力，勤勤恳恳地做好各项工作，始终坚持公平公正原则，公平办事，公正做人。二是坚持严以律己，不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。在招待来客等方面，不搞大吃大喝和相互请吃，不搞铺张浪费。三是在各项工作中严格按照有关法律、法规办事。
3、认真贯彻从严治党的要求，扎实搞好党风廉政建设。“公生明，廉生威”，强调领导干部要以身作则认真执行廉洁从政规定的基础上，把党风廉政建设作为党建工作的一项重要内容放到突出的位置上，严格落实领导干部廉洁自律各项规定，进一步规范领导干部的从政行为。一是抓好领导干部廉洁自律各项规定的落实。严格执行领导干部不准收受有关单位和个人现金、有价证券和支付凭证的规定；严格禁止党员干部参与赌博等违法违纪行为；严肃财经纪律，坚决杜绝用公款违规购买、赠送有价证券、支付凭证和从事其他公款消费行为。二是加强“节日病”治理，在重大节日期间，严格禁止领导干部以各种名义用公款大吃大喝，严禁公车私用，节假日公国封存入库。三是要求领导干部严格执行“四大纪律八项要求”和关于领导干部廉洁从政十二条规定，自觉抵制诱惑，做到洁身自好，同时管好家属子女和下属，把好廉洁从政关口，做到不贪图小利，更不能收受礼金。四是认真组织召开领导班子专题民主生活会，及时通报党风廉政建设工作情况，研究部署党风廉政建设工作，做到相互支持，彼此信任。四是严格执行领导干部个人重大事项报告制度，领导班子成员家中发生婚丧嫁娶等事项，及时按要求向纪委廉政办报告备案，主动接受监督。五是对工作中出现的廉政方面的新问题、新情况，积极制订新对策，有效防止了腐败现象和不正之风的滋生蔓延，进一步密切了党群、干群关系。
（四）建章立制情况
1、我处专门召开了党支部会议，成立了由支部书记、处长任重同志任组长的《廉政准则》学习教育活动领导小组，为学习活动的深入开展提供了有力的组织保证。
2、对照《廉政准则》修订完善了《政治业务学习制度》、《财务管理制度》、《车辆管理制度》。
三、主要收获
（一）干部职工思想认识有了明显的提高。在活动中，我处班子成员和全体党员把廉政学习和提高认识摆在重要位置，在工作任务繁重的情况下，仍然认真撰写读书笔记和心得体会，做到了工作、学习“两不误、两促进”。
（二）干部职工工作作风明显转变。我处通过学习活动，履行了“三指”（指路、指门、指人）、“三声”（接待师生来有迎声、问有答声、走有送声）、“四不”（不让师生等、不让师生为难、不让师生受气、不让师生反复跑）等服务承诺，方便了校外与校内办事，树立了保卫处部门的良好形象。
四、努力方向
1、继续加强对《廉政准则》的学习，进一步提高对学习《廉政准则》重要性的认识。把学习《廉政准则》和业务工作结合起来，按照《廉政准则》“八条禁止”和“52个不准”的规定，严格要求，加大监督检查力度。
2、以学习宣传《廉政准则》为契机，抓好与人民群众密切相关的、涉及群众切身利益的和容易诱发违纪犯罪和造成重大损失、造成重大影响的问题，切实解决干部作风方面的问题,进一步加强党风廉政建设，全面实现干部纪律作风的新转变。
今后，我处要以《廉政准则》要求为准绳，进一步加强党风廉政建设，更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争，虚心听取党员干部和人民群众的批评意见，自觉接受全处党员干部和人民群众的监督，全面实现干部纪律作风的新转变，为全院的稳定发展做出更大的贡献。
河南工程学院保卫处党支部
2024年9月1日
2024年保卫处在校党委、校领导的领导下，贯彻落实我校“平安校园”工作要求，在全体师生员工的共同努力下，我校教学、生活秩序正常稳定，实现了平安校园创建工作“十不发生”的目标。
一、工作回顾
（一）加强综治领导，落实综治责任
2024年3月14日学校组织召开了“2024年综治工作会议”，毛校长总结了10年的工作经验，黄校长部署了2024年全年创建工作任务。会上大家一起学习了《关于继续深入开展创建平安校园活动的意见》和《高等学校消防安全管理规定》，最后，黄校长与各部门负责人签订了《2024校社会治安综合治理责任书》，同时明确划分了各部门、直属单位综合治理与消防工作的责任区域范围和工作内容。要求各部门和直属单位负责本部门范围内的安全检查，督促有关岗位整改事故隐患，落实整改措施，开展群防群治工作，杜绝安全事故的发生。
（二）强化宣传教育，师生共建平安校园
1.积极组织各班级开展“平安班级”活动。
班主任利用班会组织学生认真学习《大学生安全教育指南》，各班黑板报每期都有“法制角”内容，宣传法制安全知识。针对我校学生特点，从3月份起保卫处每月都编制一期安全教育宣传资料发到各班级，张贴到班级。今年共编制了7期安全教育资料，分别为：三月份的《校园暴力》、四月份的《生命安全教育
（一）》、五月份的《生命安全教育
（二）》、六月份的《假期安全》、九月份的《校园诈骗》、十月份的《校园意外伤害》、十一月份的《消防安全知识》。
2．开展多种形式的法制教育活动
积极开展多种形式的法制教育等活动，增强师生法制观念，提高法律素质，今年共举办法制安全教育讲座6次。5月19日对学生干部培训班学员开展法制、安全教育，并结合校图书馆六楼多功能厅进行灭火和紧急疏散演练。5月26日，邀请钟楼检察院路俊琦检察官来校作预防青少年违法犯罪讲座，对青少年中常见的抢劫、盗窃、聚众斗殴、故意伤害四类违法犯罪案例进行剖析，使学生对这四类犯罪行为的构成要素、法律责任和如何预防有了明确认识。8月22日，保卫处对今年新进的教职工开展了安全教育知识培训。在我校2024级新生军训期间，邀请我校法制副校长、钟楼区法院黄伟法官和安居防火教育培训中心姚勇教官，来校做2024级新生法制教育和消防安全知识专题讲座。尤其是在消防安全知识专题讲座结束后，本部门乘热打铁，立即组织新生进行宿舍紧急疏散演练，并逐班对每个学生进行灭火器使用知识及现场灭火培训。12月15日，黄伟法官又为我校刚跨入十八岁成人行列的学生作了一堂精彩的法制教育讲座。为充分挽救不慎失足犯罪的青少年，今年分别和钟楼区法院、检察院结对帮教我校09级二名轻微违法行为的学生，给他们改正错误，重新做人的机会，教育他们努力学习，遵纪守法，将来成为社会有用的人才。
3.加强职工护校队培训，提高预控突发事件能力
为有效预防、及时控制和处理学校突发事件,2024年7月11日上午，校职工护校队在行政楼309会议室正式成立。职工护校队由22名职工自愿报名组成，其中既有校领导、中层干部，又有普通职工。为了提高职工护校队成员的快速反应和应急处理能力，学校定期组织护校队成员参加应急反应训练。在2024年7月13日，学校组织全体护校队成员赴南京炮兵学院，接受军事化训练，以此增强团队的凝聚力，提高突发事件的应对能力。
4．以学生治保部为核心，促进学生自我管理
为加强校园综治工作中群防力量，充分发动学生，发挥学生自我管理作用，我校自2024年9月25日成立学生治保部起，积极开展各项活动，在一定程度上促进了学校“平安校园”的建设工作。主要开展校园夜间治安巡逻，学生治保部在每天夜晚安排一个系，每个系派五名同学，成立校园夜间治安巡逻队。在晚自习结束后在进行校园巡逻，督促学生尽早回宿舍，制止学生在校园内聚集闹事、抽烟等行为。每天放学时，治保部都派出5名学生，协助保卫处在校门口39路站台维持学生候车秩序，不仅避免了学生因拥挤发生安全事故，同时也向周边群众展现了我校学生排队文明乘车的良好风貌。
5.大力宣传消防安全常识，加强消防安全“四个能力”建设。
为加强消防安全“四个能力建设”我们制作了24块消防知识宣传图在各个学生宿舍门厅悬挂，对行政楼、教育技术中心、图书馆、教学大楼、实训中心等主要建筑制作了47块“紧急疏散示意图”，设置在各楼层。今年11月9日结合第19个“消防日”，以“全民消防，生命至上”为主题，11月13日与饮服中心、总务处、学工处联合举办了后勤职工和舍管员趣味消防运动会。11月9日上午组织校治保部30余名学生参加了钟楼区消防宣传日活动启动仪式，并在南大街商业区向群众发放消防知识宣传手册。11月9日下午在校园内举办了消防知识图片展、悬挂消防宣传条幅，还特别邀请钟楼区消防大队外环路中队来校开展现场指导，向同学讲解和演示相关消防安全知识，并发放了300多本消防安全知识手册。在11月26日的教职工趣味运动会上，还将继续设立消防灭火比赛项目，切实提高全校教职工的消防防范水平。通过这些活动，提高了在校师生的消防意识，为“平安校园”的建设奠定基础。
（三）积极开展检查防范工作，确保安全稳定
1.认真开展校园日常巡查工作
一是狠抓校园治安巡逻，对重点要害部位进行定时巡逻。实行两班制，确保24小时都有保安队员在岗执勤。4月3日下午，保安队员在巡逻时及时发现了因雨天泥土松动导致坍塌达30多米的围墙。随后毛校长带领基建和保卫部门同志对校园围墙进行了彻底的安全检查，查出4处围墙有裂缝，存在安全隐患，学校对存在隐患的围墙作了拆除重建或加固。为防止因爬围墙或河边戏水引起意外伤害事故，我们制作了17块安全警示牌固定在校内围墙上及河塘边。二是加强校园消防安全检查。本部门严格参照《高等学校消防安全管理规定》，建立健全消防建档和消防器材管理工作，认真开展校园消防巡查工作。全年累计出动检查人员55人次，维护更换了198瓶灭火器，在相关重点部位增添了38瓶灭火器，包括2瓶手推式35公斤干粉灭火器，更换了26条报废的消防水带，更换了一套室外消防栓，给17只室外消防栓涂刷防锈漆，开出《消防安全隐患整改通知单》两份。
2.加强门禁管理，筑牢第一道安全墙
不断完善制度，确立岗位责任制，坚持门卫站岗制度，认真做校外好机动车辆进出校门登记制度，严格控制出租车进入校园，维护校内交通秩序，切实做到严格把关、文明执勤、热情服务，树立良好的“窗口”形象。针对上半年国内发生多起涉校暴力伤害学生事件，根据_门的要求，为我校保安配备了橡皮棍、电击棍、辣椒水、防割手套等警卫装备，加强保安应急处置能力，保障师生安全。根据学生校徽管理制度，对学生进出校门严格检查，每月登记迟到及不戴校徽进校学生200多人次。同时加强周末校门口巡查，全年共发现处置5起携带刀、棍等管制器械在校门口欲寻衅滋事的社会人员，避免了可能发生的恶性事件。
3.做好接处警和矛盾纠纷调处工作。
本年度共处理各类偷窃、打架案件和纠纷事件60多起，在案件调查中重证据、讲原则，重教育，忌武断。处理纠纷过程中耐心做好当事人思想工作，使其认识到自身问题，做到化解矛盾，教育学生，避免产生二次纠纷。此外，充分发挥技防保障作用，做好技防设施维护使用工作。完成了6套校园视频监控和红外线报警系统维护工作，使这些技防设施正常运行。利用校园视频监控系统调查取证，处理了多起校内治安事件。
4.加强信息收集工作，及时消除安全隐患
充分发挥学生治保部和班级治保委员的群防作用。动员学生干部每周向上反映一条安全信息，包括同学对学校的意见、同学间的不安定因素等。截止12月份，共收集信息50余条，其中有效信息10多条。如物管09高职班治保委员反映东教学三楼女厕所天花板漏水，致使地面污秽不堪，保卫处得此信息后，及时报总务处维修，避免出现更大的安全隐患；智能化10高职1班治保委员反映11月17日晚本班男生宿舍受到建筑规划系的同学骚扰后情绪激动，本部门积极与两个系辅导员联系，共同做好学生的安抚工作，避免事态的进一步扩大。
5.依托地方职能部门，大力整顿校园周边环境
每逢周末假期期间，校园门口摊贩聚集、“黑三轮”横行，严重影响校门口的秩序，造成较大的安全隐患。本部门加强与五星派出所、城管等地方职能部门的联系，及时反映校园周边存在的问题。邀请五星派出所民警、五星城管大队于周末放学时来维持校门口交通、治安秩序，整治摊贩，起到了一定作用。
（四）注重学习，强化队伍建设
1.开展保卫干部业务培训和学习。及时组织保卫处同志学习学校和上级部门的有关精神和要求。继续发扬去年学校开展的《关于举行“修身种德 创先争优”教育思想大讨论活动的通知》的精神，并且理论与实际并进，深入分析本部门的现实工作情况，认真总结各项工作经验，做到保其精华去其糟粕，树立部门扎实进取、积极创新的良好面貌。
2.加强与兄弟院校等有友好单位的联系，促进自身成长。3月31日赴常州信息职业技术学院交流学习校园安全保卫工作经验；9月26日常州大学保卫处调研员马建平应邀来校交流工作；11月18日-19日，参加了江苏省高校保卫学会锡常分会常州片会；还将在11月28日参加江苏省高校保卫学会年会；
3.狠抓保安队伍建设和管理工作。首先认真贯彻学校保卫工作的相关规章制度，完善了《校门卫执勤规范》等制度，努力建立保安队伍建设的长效机制。其次，定期组织保安队员进行业务知识和培训，培养校保安队员自觉学习和遵守纪律的良好习惯，并在五月份组织了业务知识考试。增强了他们做好校园安全工作的责任感和荣誉感。
此外，今年还配合各地人武、_门做好了50多名学生（含已毕业和退学学生）的应征入伍政审工作。
二、工作不足
（一）保卫工作中手段受限，成效不够明显
校内偷盗案件时有发生，受害人往往报案不及时，加上保卫处由于受到行使权力的限制，调查处理时手段受限，致使一些案件不能及时破案。
（二）校保安力量不足，队伍文化素质偏低
随着学校规模的不断扩大，门卫工作难度不断增大，保卫力量有感不足，加之保安队员文化素质整体偏低，工作中处置突发事件的能力和警惕性、灵活性较薄弱，给不法分子有可乘之机。
（三）学校的综治工作齐抓共管的意识还要加强
在学校党政的高度重视和正确领导下，学校与校内各部门都签订了《学校社会治安综合治理责任书》，但是仍有少数部门存在安全意识不强的现象，对本部门师生安全防范教育不到位，校内偷盗等普发性案件得不到及时、有效的遏制。
（四）安全制度还不完善
随着学校的发展，保卫工作也不断面临新的问题，需要不断完善工作制度，相关工作深入度不够，安全检查监督工作还不到位。
（五）校内还存在安全隐患，相关部门还要加强管理
1、周末、节假日放学和外来培训人数较多时校内交通拥挤，人车混行，极易造成安全事故。
2、二食堂炒菜窗口点菜和端菜的学生拥挤在一起，容易造成热菜碰翻烫伤学生事故。
3、晚上下课后开水房学生泡水集中拥护，容易发生开水烫伤事故。
4、配电房北面小竹林里时有学生躲在里面吸烟，如果乱丢烟头会发生竹林起火。
5、教育技术中心六楼教室多部门使用，管理交叉，责任部门不明确导致管理缺位，学生吸烟、破坏公共设施现象严重。
三、2024年工作展望
（一）指导思想
2024年即将结束，我们将深刻反省过去一年的工作，取其精华去其糟粕。在未来的工作中，我们将牢固树立“服务师生，忠于职守；防打结合，确保平安；防范胜于救灾，责任重于泰山”的思想。贯彻落实科学发展观，紧紧围绕学校的中心任务，积极发挥“教育思想大讨论”的作用，开创本部门工作的新局面。
（二）主要工作目标
第一，建立和完善安全保卫工作各项规章制度，落实岗位责任制，建立安全防范长效机制。
第二，加强对在校师生的防火、防盗、交通等安全教育，力争实现发案少、秩序好，无侵害学生的重大案件，无造成学生死伤的治安、交通和火灾事故，全力保障平安校园。
第三，加强消防工作，落实各项消防安全措施，杜绝因火灾造成的重大伤亡和集体及个人财产损失。
第四，认真排查隐患，抓好校园治安，维护校园正常秩序。
第五，进一步加强学校社会治安综合治理工作，特别是要有针对性做好各个敏感时期安全稳定工作，维护学校的正常秩序，切实保障全体师生人身和财物的安全，确保我校长治久安。
第六，新校区的建设已提上学校的议事日程，本部门将在校新校区建设指挥部领导下做好新校区建设中的保卫工作。并将积累工作经验，开展调研学习，为新校区的保卫工作做好准备。
（三）具体措施
1.加强领导，贯彻落实责任制
充分发挥学校社会治安综合治理工作领导小组的作用，把维护稳定工作纳入重要议事日程，加强组织领导，抓好制度建设。在2024年3月份与各科室、系部签订《2024年度江苏省常州建设高等职业学校社会治安综合治理责任书》，明确各部门综治工作责任。做到齐抓共管，使各项安全工作层层抓落实，事事有人管，人人有责任。
2.加强队伍建设，提高工作能力
一是提高保卫干部的政治素质和业务水平，定期组织大家开展经验交流活动，不断总结，不断提升。二是加强校保安队伍的管理，注重提高综合素质，提高执勤能力。组织保安队员进行培训和学习，定期举行业务知识能力测试。
3.加强防火和消防宣传教育工作。
在新的一年里我们要继续加大消防安全工作力度，消除各类安全隐患，把消防安全作为经常性工作，常抓不懈。
第一，进一步落实“谁主管，谁负责，谁使用，谁负责”的原则，不断完善工作制度，明确各单位、各类人员的责任。
第二，强化消防工作的责任意识，认真开展防火检查工作，每逢重大节日、重大活动、寒暑假前后等重点检查,认真排查火灾隐患，加强对校园内的消防通道、楼栋内的走道、楼梯、安全出口的消防安全检查，严禁封堵以及堆放任何货物，严禁挪用或损坏楼内消防器材和设备，确保生命通道畅通无阻。
第三，进一步建全和完善消防设施、消防器材、消防安全工作的建档，督促检查分管单位消防器材、设备的日常维护、保养工作。及时检查、更换、维修消防器材，确保消防设备的良好状态。
第五，加强对义务消防队管理和培训。开展实战演练，切实提高队员的扑火技能。
第六，加强消防安全知识的教育，增强师生员工的消防意识，不定期举办消防安全知识讲座和宣传教育活动。邀请专业人员对学生和义务消防队员进行培训、指导，开展不少于2次的消防演练活动。充分利用各种宣传方式，加大安全方面的宣传教育，切实增强师生员工的安全防范意识。
4.加强校园社会治安综合治理工作。
抓好治安综合防治工作的组织建设，搞好学校内部治安管理，认真研究和排查不稳定因素，切实采取措施积极做好预防工作。
第一，继续加强与地方职能部门的联系，维护校园周边的良好秩序；在校内认真开展治安检查工作，防止各类治安事件的发生。第二，开展多样的安全宣传教育活动，继续做好“法制安全教育月”系列活动。充分发挥学生治保部的作用，切实的将宣传工作做到学生中去。通过悬挂横幅，张贴警示标语、举办图片展览、橱窗、板报和网络宣传等多种形式宣传防人身伤害、防盗、防骗、防火、防毒、防水、防交通事故等安全方面的知识，提高群防和自防安全意识。
第三，加强校内经营场所的管理，配合工会整顿商店经营秩序,保证经营场所的安全，维护校园安全。
第四，加强对外来务工人员的管理，做好登记工作，办理临时出入证。对已办理临时出入证的人员要定期检查，发现有过期现象，及时清理或办理延时手续。
第五，积极做好各类大型活动和对外培训教育的安全保卫工作，完善各项应急预案，确保各项工作的正常开展。
第六，建立和完善学生信息收集机制。在与老师、宿管员等互通信息的同时，充分发挥学生治保部和班级治保委员的作用，及时掌握学生思想动态，及时处置不安定因素。
5．加强校内巡逻执勤工作，进一步加大门卫管理力度
充分吸取2024年中的经验教训，对进出人员严格执行证件检查制度，对外来人员履行登记手续，严禁外来人员随意进入校园，防止行为不端的人员进入校园扰乱内部秩序。搞好外来机动车辆的管理，对外来车辆履行登记换证手续。加强校内巡逻执勤工作，定时巡逻与不定时巡逻相互补充，做到人防与技防相结合，充分发挥校园监控网络的作用，提高治安防范能力。在岗队员应做好巡逻记录，努力维持校园治安,制止校内违法违章及扰乱正常秩序的现象发生。
6.为新校区的建设做保障。
在充分利用现有人员、技术、设施、制度等现有的工作手段来维持学校稳定外，我们还要放眼于新校区建设。加强对外的交流学习，结合学校实际情况，逐渐建立起适应新校区的工作制度，规划新校区在人防和技防上的需要等。
7.做好2024年学生应征入伍政审工作。
在过去的一年中，本部门的工作取得长足的发展。但校园安全保卫工作任务重，责任大。我们要在学校的统一领导下，齐心协力，扎实工作，全力保障平安校园，为营造良好的校园内外部环境而努力。
江苏省常州建设高等职业技术学校二〇一一年十一月二十日
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