在新的一年里，做好工作计划，开展新的工作。那么大家知道康复科年度工作计划怎么写吗？以下是本站小编为您整理的“康复科年度工作计划”，供您参考，更多详细内容请点击本站查看。

　　康复科年度工作计划

　　在新的一年里，为了更进一步贯彻落实党的十大精神，适应医疗卫生深化改革，树立和落实科学发展观，继续深入安全意识和服务意识，开展“以人为本，以病人为中心，以提高医疗服务质量”为主题，坚持把追求社会效益，维护群众利益，构建和谐医患关系放在第一位，健全科内的质量、安全、服务、费用等项管理制度，不断提高整体素质和两个绩效，促进我科的专病专科可持续发展，力争取得更好成绩。

>　　一、重点抓好三个门诊三个组工作。

　　1、加强本科三个门诊工作制度与落实责任制。

　　2、充分利用三个门诊现有设备的使用率。

　　3、加强三个门诊三个专业组的宣传力度实行，自我宣传，自我推介，互相推介，人人动手撰写科普文章不少于20篇。

　　4、加大三伏天、三九天灸的宣传力度，宣传面向三个区七个县及中省厂矿、小到居委会等。

　　5、抓好三个专业组的门诊（按摩、针灸、药熨）专业技术培训、指导、督促工作，面向全院服务病人。

　　6、保证人员配置合理与操作规范化。

>　　二、继续强化职业道德、思想建设。

　　1、做到每月组织全科学习政治时事，重视医德规范，经常学习。

　　2、以郭春圆为榜样，强化服务宗旨，规范行为，强化安全意识和服务意识，杜绝生硬、冷、顶、推、拖不良现象在科内滋生。

　　3、强化职业道德，礼貌行医，礼貌服务，廉洁行医，严禁以医谋私利，以科之名在社会上私自行医，违者作损害名誉论处。

　　4、不断完善省青年文明号岗位工作，提高团队协作精神，开展树先进、赶先进，为民服务先锋，一年不少于2～3次，送医送药下乡、扶贫。不断提高全科医护形象工程，推出形象天使，强化创新观念。

>　　三、加强业务建设。

　　1、抓好科内业务学习制度的落实，实行月有1～2次病例讨论，专题讲座1次，并有评比学习。

　　2、树立科学发展观，增强科技创新意识。要求：业务学习月有新内容（新理论、新技术、新进展、新风息、新方法、新疗法和新综述）。

　　3、突出抓好四大经典著作为内容的学习，尤以伤寒杂病论，伤寒论的原文学习，每季度考核与交流相结合。

　　4、强化十三项制度的落实，不断提高科内业务水平和管理水平，加强安全用药，合理使用抗生素意识教育。

　　5、继续抓好岗位成材的训练与培养，使科内技术梯队逐渐完善。

　　6、抓好星级护理队伍。为了完成这一目标，必须狠抓护理岗位技术练兵，使我们这支队伍逐步通过形象艺术、语言艺术、服务艺术、审美艺术的精心培训，产生新的飞跃，强化护理队伍人员的人文关怀意识，树立以人为本、关爱生命、呵护健康、奉献社会的服务理念，为患者提供“人性化护理、人文化关怀的服务（如生活护理、心理行为指导等），逐步建立一支高素质、高知识、高技术、高水平的二个文明的技术队伍。

　　7、确立颈椎病、腰椎间盘突出症为重点病种，做好（保守治疗）临床诊疗方案，完成各病种在运动处方、护理、心理治疗饮食治疗等方面的治疗方案

　　8、明确临床诊疗常规，突出推拿手法治疗、中药、各种针灸、艾灸、火罐等传统治疗方法；微创介入治疗等在疾病中的应用。

　　9、招聘或引进神经内科专业1人，康复治疗师1人，推拿专业治疗师1人、护理专业2-3人.

>　　四、各项工作指标任务（年指标计算人均）。

　　1、门诊（实行个别轮岗制交叉进行）

　　三门诊：高级医师25万元药比45%收住院120人

　　中级医师20万元药比45%收住院96人

　　初级医师18万元药比45%收住院72人药烫12万元

　　2.病房360万元药比30%药烫12万元理疗24万元

>　　五、科研与文章（含科普文章）。

　　1、投入60万元购置康复器材，作为科研经费。

　　①力争二项科研年内鉴定

　　②为明年立项准备二项

　　③论文与文章（省市级）

　　2、教学

　　（1）要求全科医生护士每月必须参加科内讲小课学习1～2次，加强带教理论学习与临床指导。

　　（2）医生讲课：每月科内讲小课3-4次，高级职称1-2次，中级职称1次六、开展新项目与进修。

　　1.开展经皮腰椎间盘摘除术（切吸术）。

　　2.开展膝关节病专病门诊

　　3.开展骨质疏松治疗项目

　　4.外派1人进修膝关节专科

　　5.外派1人进修经皮腰椎间盘摘除术。

　　6.拟派植昌嘉到天津中医药大学第一附属医院进修中医药治疗中风病。