第一篇：做好人大宣传工作需要不断开拓创新

做好人大宣传工作需要不断开拓创新

人大宣传工作是人大工作的重要组成部分，也是党的宣传工作的重要内容。做好人大宣传工作，对于进一步坚持和完善人民代表大会制度，促进全体公民社会主义民主法制意识的增强，推进人大及其常委会依法行使职权，推进依法治国、建设社会主义法治国家的进程，都具有十分重要的意义。人大宣传工作只有坚持与时俱进，开拓创新，不断拓宽宣传领域，增强宣传深度和广度，创新工作方式和方法，采用群众喜闻乐见的多种形式，把宣传工作搞得丰富多彩、生动活泼，才能不断提升宣传质量和实效；才能真正让广大人民群众从具体生动的事例中切实感受到人大制度的优越性，感受到人民当家作主的真正内涵；才能充分体现人大代表参政议政、建言献策的特定作用和责任心、使命感；才能为推动人大工作的不断创新和发展发挥舆论导向作用。因此，各级人大及其常委会必须进一步重视和加强人大宣传工作创新，把新时期的人大宣传工作提升到一个新的水平。笔者认为，当前和今后一个时期，创新人大宣传工作应从以下四个方面着力：

第一，必须解放思想，增强创新人大宣传工作的自觉性和责任感。解放思想是我们适应新形势、应对新挑战、认识新事物、完成新任务的根本思想武器，也是贯穿邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等重大战略思想的灵魂。按照党的十七大报告的要求，人大宣传工作要创新、要发展，同样有一个继续解放思想的过程。实践表明，人大宣传工作在改革创新中所取得的每一点进步和成绩，都是以思想解放为先导、为前提的。如果思想不解放、观念不更新，我们就很难从一般化、雷同化、呆板化的禁锢模式中解脱出来，人大宣传工作就不可能有今天这样的活跃局面。但是也应当看到，人大宣传工作仍然面临许多传统思想观念的束缚和体制机制障碍，尤其是从事宣传工作的同志还缺乏敢闯敢冒、大胆创新的精神。因此，在新的时代条件下，新的历史起点上，我们更是要坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，坚定不移地继续解放思想，创新宣传理念，创新宣传思路，创新宣传举措，创新宣传形式和内容，更加自觉地把继续解放思想贯穿到人大宣传工作创新的各个环节上来。要鼓励和支持人大宣传工作者在坚持正确的政治方向和“三贴近”原则的基础上去大胆探索和创新。对勇于创新的新闻工作者要加以保护和引导，对于即使做得不对的也不要戴帽子、打棍子，要及时帮助他们纠正。总之，我们要通过进一步解放思想，大力营造有利于改革创新的环境和氛围，增强创新人大宣传工作的自觉性和责任感。

第二，必须开拓创新，不断增强宣传效果。人大新闻宣传工作有其自身的特点，即严肃的法律性、鲜明的政治性、崇高的权威性和广泛的民主性。创新人大新闻宣传工作，必须认真研究人大新闻宣传规律和特点，加强舆情的跟踪和分析，精心策划和创新每个阶段的宣传主题、内容和形式，切实增强宣传的针对性和时效性。在宣传内容上，要通过大量对人大依法履职鲜活实例的宣传，提高社会公众的民主法制意识和对人大性质、地位、作用的关注和知晓程度；同时，要提高人大宣传工作的透明度，除法律规定不应公开的内容外，对人大依法行使职权的情况，如重大问题的审议情况、会议的民主气氛、选举任命的表决情况等活动进行深入及时地报道。在宣传形式上，要突破程式化报道的框框，拓宽视野，找准

角度，深挖“富矿”，多围绕人民群众关注的热点、难点和焦点问题，进行深层次追踪报道、纪实报道；对揭露出的典型违法案例要勇于曝光。同时要充分运用特写、报告文学、言论、小说、诗歌、散文、戏剧等多种生动活泼的体裁，创新宣传内容，深化宣传主题，增强人大宣传的感染力、说服力和启发教育效果。

第三，必须拓展平台，着力扩大宣传覆盖面和影响力。完善宣传载体，是搞好人大宣传，扩大宣传容量，增强宣传效果的重要条件。要充分发挥报纸、电台、电视台等传统新闻媒体的特色和优势，丰富人大新闻报道的内容和形式，增加人大新闻报道的信息量，更好地宣传人大制度和人大工作；要结合人大工作的实际，针对不同时期人大工作的特点和重心，在各种媒体上适时开辟宣传专栏，扩大人大宣传的影响力；要充分利用互联网等新兴传媒，开设专门的人大信息网站或网页，全面及时地反映人大工作动态，在更广的范围内宣传人大制度和人大工作。

第四，必须完善机制，提高整体创新能力与水平。加强人大宣传工作必须要有一支稳定的宣传队伍和一套有效的激励机制。地方人大要进一步健全相关的宣传工作部门，充实工作力量，做到有专门机构负责，有专人承担。要建立人大机关与新闻单位相结合的队伍网络，建设好一支以人大机关干部为主体、社会各界力量积极参与的新闻宣传队伍。要完善人大宣传工作的培训机制和奖励机制，定期对从事人大新闻宣传的记者、编辑、通讯员、新闻联络员和人大机关的同志进行法律知识、人大制度知识和新闻业务知识的培训，培养一批能征善战的宣传骨干。要进一步制定和落实人大宣传工作相关的奖励办法，对积极宣传人大制度和人大工作的有关人员给予物质和精神上的奖励，充分调动人大宣传工作者的积极性，激发他们的活力，不断提高人大宣传的质量和水平。（

第二篇：弘扬井冈精神 不断开拓创新

弘扬井冈精神 不断开拓创新

推动基层党校工作跨越式发展

——基层党校领导干部进修班赴内地考察调研报告

10月11日至26日，按照自治区党校、自治区行政学院的教学安排，基层党校领导干部进修班29名学员在组织员李国庆、教学小组长阿依古丽老师带领下，进行了为期16天的赴内地考察调研活动。一路行程，同学们体验着上海古老而现代文明的辉煌成就、激情跃动；思考着新疆跨越式发展和长治久安的现实差距；感悟着井冈山英魂先烈们的铮铮铁骨、浩然正气；感受着武汉荆楚文化的博大精深，桑海巨变；祖国东、中、西部经济发展、城市建设、资源开发、思想文化、工作现状相互碰撞着、交流着，激起火花，又酝酿成一个个工作思路。我们带着问题和寻求解答的思绪出发，满载着启示与收获而归。师生们对此次考察的总体感受是：净化了心灵，坚定了理想信念，开阔了视野，启发了思路。

一、考察学习的基本情况

基层党校领导干部进修班是在学习贯彻中央新疆工作座谈会和自治区党委七届九次全委扩大会议精神下而举办的，专题研修班29名学员来自全疆12个地州 24个县市。

11日下午，大家怀着激动的心情踏上东去的火车。13日下午，考察队到达首站—上海浦东新区党校。上海是全国现代化发展教育展示基地，恰逢2024年世博会举办，学员们有幸目睹世博盛况，亲身体验改革开放30年的伟大成果，深切体验作为中国人的自豪与自信。在这里，我们有幸聆听了中国浦东干部学院副院长王金定《中国浦东干部学院教学思考》、浦东新区党校副校长毛力熊的《浦东干部教育工作创新》的专题讲座，参 1

观了世博园、一大会址、上海环球金融中心。所到之处，我们感受着祖国经济腾飞、日新月异的巨大变化，领悟着中央新时期大规模培训党员干部、大幅度提高党员干部素质的思路和举措在各地的成功实践，思考着新疆基层党校工作的创新与发展。

17日晚，我们乘车至革命圣地井冈山。井冈山是坚定党员领导干部理想信念红色教育基地。我们在江西省委组织部井冈山党员干部培训中心聆听了余伯流教授的《井冈山斗争与井冈山精神》专题教学，尤其对培训中心新开发的互动式教学专题课：《井冈山精神代代相传》,许多学员在心灵深处受到震撼、产生了共鸣。参观了井冈山革命烈士陵园、碑林、纪念碑、雕塑园、八角楼、大井朱毛旧居、小井红军医院、曾志同志墓、五指山景区，庄严地在烈士墓前宣誓、敬献花圈，身穿红军服，亲身体验了朱毛挑粮小道的艰辛，并与井冈山革命烈士和老红军后代、井冈山第一批垦荒人、井冈山精神宣讲第一人等典型人物座谈，了解了培训中心理想信念教育的探索历程。在圣地井冈山，走近英烈，重温历史，我们感受着理想、信念的伟大；提取民粹，感悟国魂，我们坚信井冈山精神代代永传承。

22日晚，我们坐大巴车到达考察的最后一站，地处武汉的湖北省委党校（行政学院）。聆听了湖北省委党校教务处副处长白玉江《关于增强教学针对性与实践性的理性思考与经验总结》的精彩讲座，欣赏着湖北秀美的湖光山色，汲取着智慧湖北的先进管理经验。

26日上午，全班学员安全返回区党校，圆满地完成了学习考察任务。

二、考察学习的基本特点

在此次考察调研的过程中，学员们始终将党性锻炼贯穿于考察学习的全过程，身体力行，努力践行“五种意识”，体现了党校人良好的精神风貌，确保了此次学习考察的成效。

（一）领导重视，组织严密

自治区党校对此次区外学习考察高度重视，区党委组织部、2

区党校领导高度关注本班的工作，为落实党校教育理论与实践相结合的方针，区党校精心设臵了“红色之旅”考察路线。考察学习出行前，副校长高建龙、学员处任新文处长、教务处郗建处长作了考察动员，提出了要求和殷切期望。为便于管理、高效服务，在班委的统一领导下，班里组成了学习、保卫、生活三个小组。一路上，分工协作，各司其职，圆满完成考察学习任务。组织员李国庆、教学小组长阿依古丽老师和同学们同吃住、同学习，既是我们的领队、管理者，也是我们当中的一分子。同学们服从管理，令行禁止，互帮互助，团队、集体意识高于一切，在教室、宿舍、火车上、饭桌上，处处留下了同学们围着专家讨教，聚在一起交流的身影，体现了新时期新疆基层党校校长们学习虚心、勤于思考、开拓进取、奋发图强的新风貌、新风采。

每名学员对考察学习活动，都做了充分的物质准备和思想准备。均能带着问题去考察，释疑解惑；切身感受和深刻理解“井冈山精神”，对照革命精神找差距，提升自身综合素质，为今后各项工作的有效开展打下了坚实基础。

通过这次学习考察，充分反映了基层党校校领导干部进修班带队老师和党支部是个坚强有力的团队，团结带领全体学员克服旅途劳累和生活上的困难，圆满地完成了考察学习任务。

（二）团结互助，共同克服困难

学员们将“坚定信念、艰苦奋斗，实事求是、敢闯新路，依靠群众、勇于胜利”的革命精神融入这次考察活动中，在从上海去井冈山的途中，全体人员包括带队李老师都是硬座，大家一切行动听指挥，没有一人喊苦叫累，坚持不提要求、不搞特殊化，始终能够互相关心、互相帮助，时时处处体现团结互助的精神，有吃的共同分享，有水让着喝，有物抢着背，有相机帮着照。体现了良好的团队精神。在往返的四天中，大家都把最好的铺位让给年龄长、身体弱的同志。少数民族同学和汉族同学之间、师生之间互相尊重、互相关心、和谐共进。通过 3

半个月朝夕相处，大大增进了学员之间、师生的感情，一种浓浓的亲情、友情、真情弥漫在团队之中。

（三）学风浓厚、纪律严明

学员们都非常珍惜这次学习机会，都能把主要精力放在学习上。外出考察过程中，学员们都虚心好学，无论是小组讨论、还是理论学习都精心准备，认真对待；能自觉地遵守请假制度和考察秩序，塑造良好形象。自觉严格要求自己，遵守时间，关心帮助其他学员，尊重工作人员，待人接物表现出较高的文明素养，给当地干部群众、同行们和同行的参观者留下了深刻的印象。体现了较强的组织纪律性和集体荣誉感。

对井冈山精神的思索贯穿于大家现场学习的全过程，也引发了大家对井冈山精神时代价值的思考，激发了我们传承井冈山精神的责任。在教学活动中，我们多次被毛泽东等老一辈无产阶级革命家的崇高品质所感染；多次被革命烈士为了理想、信念不畏牺牲的精神所感动；多次被井冈山人民的革命情怀所折服。在被感染、感动和折服的过程中，也提升了我们作为党校工作者的责任感与使命感。

三、考察学习的收获及启示

此次考察学习，是区党校校内教学活动的延伸。学员们对井冈山之行的教学安排特别满意，收获颇多。参加培训的29名学员基本上都是第一次到井冈山，大家都怀着无比崇敬的心情踏上这块革命圣地。通过一系列丰富多彩的教学活动，大家普遍感到净化了心灵，增强了党性，坚定了理论信念。不仅了解了中国革命斗争的历史和先辈们的革命经历，更为重要的是，抚今追昔，深深为革命老区浓厚的革命氛围和自强不息的奋斗精神所感染，一致表示要以这次培训学习为契机，立足本地实际，弘扬井冈山精神，发扬革命优良传统，充分发挥党员先锋模范作用，爱岗敬业、转变作风，勤奋工作、开拓进取，为党校事业发展做出新的更大贡献。

这次学习考察虽然时间短暂，但通过与三地党校的交流学 4

习，学员们感慨颇多，受益匪浅，尤其是在江西井冈山观摩学习的经历给大家留下了极其深刻的印象，归纳起来收获主要有以下几点：

（一）深刻理解了井冈山精神，增强了做好党校工作的信心和动力

井冈山时期是我们党和国家及军队出理论、出政策、出经验、出人才、出作风的特定时期。井冈山时代是中华民族历史上一个创造了无数奇迹的时代。“坚定信念、艰苦奋斗，实事求是、敢闯新路，依靠群众、勇于胜利”的井冈山精神，激励着世世代代的中华儿女不断奋勇向前。这次到井冈山实地学习，大家对井冈山精神由感性认识上升到了理性认识，有了更深刻的体会和感悟。

一是进一步坚定了理想信念。当今时代，最需要的就是精神，最重要的就是精神。一个民族、一个国家的灵魂和命脉就是生息不变的精神。井冈山时期是革命的低潮时期，环境也艰苦到了极致，在这样的情况下，如果没有坚定的信念做支撑，革命胜利只能是天方夜谭。学习期间，革命先烈始终不渝的理想信念感染鼓舞着我们每一个人。在参观井冈山革命烈士林园时，大家了解到历时2年10个月的井冈山斗争，牺牲了4．8万英烈，而留下姓名的只有1万多人。大家切实感到，作为党校领导，面对良好的工作环境，享受着国家给于的物质待遇，我们更应懂得珍惜，懂得从井冈山精神中感悟出如何提高我们的素质，提高我们党校办学质量。把坚定信念落实到具体实践中就是要爱岗敬业，兢兢业业地做好本职工。

二是进一步增强了勇于创新、敢创新路的胆量和气魄。井冈山革命最重要的贡献是破除了教条主义的影响，将马列主义原理与中国革命实践相结合，创造性地走出了一条独特的中国革命之路。秋收起义之后，毛泽东率领部队连续攻打三个县城，损失惨重，在审时度势之后，毅然放弃了攻打长沙的原计划，率部上井冈山，开辟革命根据地，开始了工农武装割据、农村 5

包围城市的革命创举，一举扭转了中国革命的形势，成就了伟大的中国革命。今天，我们要继续学习井冈山革命敢闯新路、创新思维的勇气和精神，并将之运用到党校工作当中。我们要敢于创新、善于创新，创造性地开展工作，提出新的工作思路、管理方法，大幅度地提高党校工作质量和效率，确保大规模干部培训工作任务高质量完成。

三是进一步增强了战胜困难、挫折的勇气和决心。井冈山革命的一个突出特点是条件极端艰苦、困难挫折丛生。井冈山上缺粮少衣、缺医少药，甚至缺少最基本的生存条件，而且，革命形势严峻，队伍损失惨重，革命队伍的精神面貌和战斗力不断下降。面对严峻形势，以毛泽东为代表的共产党人正确对待并善于解决了各种问题和困难。今天，我们的生活条件也许不会这样艰难了，但是仍然面临着各种困难和挑战，我们依然要发扬井冈山革命先驱们正确对待困难挫折、善于克服困难挫折的大无畏精神，自觉运用到工作生活当中。

四是进一步增强了廉洁奉公、执法为民的党性修养。当前，社会主义建设取得了伟大成就，但我们仍然面临着许多新的考验，还有许多新课题、难题需要解决。特别是近年来，拜金主义、享乐主义和奢靡之风在部分党校干部中有滋长蔓延之势。大量事实证明，在新的历史时期，能不能继承发扬革命优良传统，能不能经得起权力、金钱、美色的诱惑，能不能自觉加强党性修养，是关系党的执政能力和战斗力的重大问题。每一位学员的心中都牢牢地铭记下了原来不曾了解或了解不深的女红军曾志的名字，作为解放后时任中组部副部长的曾志，对儿子石来发、孙子石金龙解决商品粮户口的要求一次次拒绝，她临去世前留下的87个信封，以及最终对自己遗体的处理，这些无不体现了一个共产党人的高风亮节。因此，我们从事党校工作的干部必须清醒地认识到肩负任务的艰巨性和复杂性，必须清醒地看到党校工作中存在的困难和问题，时刻保持艰苦奋斗、廉洁奉公、严于自律、求真务实、埋头苦干、创新求变的工作 6

作风，坚持不懈地做好党性教育、科学发展观教育工作，使我们的党组织更加健全、作用发挥更强，使我们的党员干部更富朝气，更具活力，永葆先进性。

（二）坚定了理想信念，净化了心灵

踏上井冈山这片热土，井冈山革命圣地的自然环境、人文环境，就使每一位学员在这种浓浓的红色氛围中自然而然地进行了角色转换。在后来的培训学习过程中，学员们有时激情奔放，大唱红歌，有时神情凝重，为老一辈革命家打江山所付出的艰辛动情；有时则泪如泉涌，为革命先烈抛头颅，洒热血，弃子离家追求革命的崇高精神所感动。铭记下了130多位被集体杀害的红军战士所住过的医院，还有革命烈士袁文才、王佐……艰辛的革命历程，感天动地的英雄事迹，在专家教授、革命后代和现场教学老师声情并茂的叙述中，学员们的感情一次又一次被调动，热情一次又一次被激发，思想一遍又一遍被洗礼，灵魂一遍又一遍被涤荡。

井冈山“历史红、山林好”，更重要的是它为后人留下了一笔巨大的精神财富，在赴内地考察前，学员们对八十年前发生在井冈山的那段斗争岁月只从书本上略有了解，通过这次亲身前往培训学习，对全班学员来说都是新鲜的、凝重的，有震撼力的。使书本上的历史知识更加具体、详实、生动和感人，擦出了历史与现实的火花，不但把井冈山的山美水美留在了心里，更重要的是把井冈山的斗争史和伟大精神深深地烙在了灵魂里，凝炼成了每个人的政治信念，精神财富，人生启迪。学员们把情感冲击、感性认识和理性升华结合起来感悟井冈山精神，感悟革命先辈的丰功伟绩。学员们一致认为这次考察是一次最为生动的革命传统教育课。

无论在填写离校留言还是日常交流中，每个人的言辞中无不表露着对今后人生的感悟，表示一定要坚定理想信念，一定要干好本职工作，履行好职责，认真干事，干净做人。

（三）观摩了新方法，开拓了工作思路

本次考察学习的学员都是基层党校的领导，大家更加关注的是培训方式的创新和管理理念的更新。而井冈山、上海浦东新区的考察达到了预期目的。一是专题课内容丰富，引经据典。井冈山以革命斗争史和井冈山精神、党性教育为主题，授课专家利用多媒体教学、图文并茂，娓娓道来，内容鲜活生动，使全体学员全面客观地了解了那段革命斗争史和建立井冈山革命根据地的重大意义，每堂课不枯躁，学员们听得认真，记得仔细。二是现场式教学身临其境。“昔日井冈，今为课堂”从井冈山革命博物馆、朱毛旧居到革命烈士陵园敬献花圈，小井红军墓前庄严宣誓；从黄洋界哨口到八角楼学唱革命歌曲。学员们追寻着革命先烈的战斗足迹，仿佛臵身于风雨交加的革命战争年代，感受到了当年革命先烈浴血奋战，抛头颅洒热血，勇往直前的革命精神，让学员在历史和现实的碰撞中，引发更深层次的思考，达到“以史育人，以情动人”的教学目的。三是情景教学生动真实。集声光电于一体的环绕式井冈山革命斗争史全景演示，学员们在轻松的气氛中学到了革命历史知识，达到了潜移默化的效果。四是体验式教学忆苦思甜。学员们身着红军服，沿着当年红军走过的足迹，重走了3.1公里朱毛挑粮小道，身临其境感悟历史，体验革命先辈在缺衣少粮的困境中，一腔热血艰苦奋斗，坚定信念，誓死不渝的革命精神，既回味了历史，又砺炼了团结出战斗力、富贵不淫、贫贱不移、宁缺物质不丢精神的人生哲理。五是办学理念新。井冈山干部培训中心、湖北省委党校和浦东新区党校都提出“把党校事业作为一种产业来做，达到了以校养校，以学养学”的办学思路，在业务能力上加大考核评估，在用人上去庸留精，在后勤管理服务上实行星级酒店模式，在培训对象上向全社会开放，在培训效益上发挥自身优势把教育资源和本地优势结合起来，带动旅游，拉动本地经济发展，同时增加本校收入，方法新、思路活。

（四）密切联系群众,是我们战胜一切困难的法宝

人民群众是历史的创造者，是我们党的力量源泉和胜利之本。长期以来，我们党紧紧依靠人民群众,不断取得革命和建设事业的胜利。密切联系群众,相信、依靠群众,全心全意为人民服务是我党的宗旨、优良传统和作风、也是井冈山精神的重要内容。

井冈山时期的独特政治任务和异常险恶的斗争环境决定了以毛泽东为首的边界党既要富有敢于斗争、敢于胜利的精神,又要有善于斗争、善于胜利的斗争策略和方法。这就必须深人群众,调查研究,做到真正了解群众。因而部队每到一地,都要求红军战士把这个地方的阶级、经济、生产、群众斗争及生活等情况调查清楚。通过调查,不仅解决了一个依靠谁、团结谁、打击谁的问题,而且使红军和群众相互了解,相互信任,为各项工作的开展创造了有利条件;还知道群众在想什么、在做什么以及需要解决什么,从而更好地为群众服务;而且还及时地总结了群众斗争的经验。

如果说,在过去,我们是依靠人民群众的力量,取得了新民主主义革命的胜利。那么,在今天,我们只有更进一步密切党群关系,思想上想着群众、行动上贴近群众、工作上依靠群众,深入基层为民多办实事。这样,才能巩固我们党的政权,才能把我国建设成为繁荣昌盛的社会主义强国。

四、几点感受及建议

通过外出考察学习，全体学员一致认为作为党校工作者必须以《党校工作条例》和胡锦涛同志在干部教育培训工作会议上提出的“联系实际创新路、加强培训求实效”为指导，以中央新疆工作座谈会为挈机，狠抓落实，力争今后工作有新思路，工作再上新台阶。

一要不断创新培训方式和手段。借鉴井冈山、上海浦东的教学模式，回到工作岗位要充分挖掘本地资源优势并力争转换为教育优势。在传统讲座授课模式基础上，不断改进老师的授课水平和课件制作水平，用图文并茂来丰富讲座内容，同时要 9

结合各自实际积极探索深化互动式、案例式、体验式、研讨式、现场式教育培训方式，增强培训的生动性和吸引力，使各级各类培训对象到党校后能坐得住、听得进、感兴趣、有收获。

二要努力建设一支高素质师资队伍。此次到内地考察，感受较深的三地党校的师资力量均较强，充分利用当地现有的社会资源为党校教育服务的意识很强，做得也很到位，建立了一个范围更大的大师资网络。新疆基层党校师资力量普遍缺乏，大师资网络建设可以很好的弥补这个不足，同时对适应培训要求、提高培训质量都有很好的作用。要引入更加科学的评估考教机制。逐步淘汰平庸者，吸纳理论功底深、热爱党校事业的人到党校工作者队伍中来，为干部教育培训工作打好师资基础。

三要继续拓宽培训渠道。充分利用好社会教育资源，今后在发挥党校干部培训“主阵地”作用的同时，积极拓宽培训渠道，以市场需求为导向，以提高学员能力素质为目的，充分挖掘和利用社会教学资源优势，全面推进全方位、多渠道、多元化开放式办学，实现新突破，推进干部培训工作的社会化发展，形成布局合理、分工明确、优势互补的干部教育培训网络体系。

四要切实转变党校服务理念。在井冈山干部培训中心，一个整体的感觉是:一群想干事业的年轻人，有活力、有朝气，想干事、能干事、干成事，把培训当成事业来做、与旅游融合，但又高于旅游的一种全新的培训理念。今后在我们的培训过程中，也要用星级服务管理理念来抓好党校的后勤保障和服务质量，用人本观念统领党校后勤服务保障工作，从而提升党校的人气和社会名气。

五要加大党校基础设施和配套实施的投入。

它山之石可以攻玉。学习考察的目的在于寻找差距，提高各自党校的办学水平和质量。当前党校事业正处在最好的发展时期，党校的春天正在来临，党校的春天已经来临。作为基层党校我想我们应该有时不我待的意识、开拓创新的精神、攻坚克难的勇气，把考察中的点滴思考转化为谋划发展的思路、转 10

化为贯彻条例的具体措施，我们坚信基层党校的明天会更加的美好。

第三篇：做好工作需要注重细节

注重细节是做好工作的必由之路

细节是平凡的、具体的、零散的，一颦一笑、一言一行、一枝一叶……都是细节，细节虽小，作用却不容小觑。我们在步入社会后，都会有一个工作岗位，无论你做什么工作，都担负着一定的工作任务和职责范围。虽然工作岗位、任务和职责有所不同，但却有一条共同的准则，就是胜任自己的岗位，出色地完成工作任务。要履行好自己的职责，就必须立足本职，注重细节，把小事做细。总书记曾引用过“堤溃蚁孔，气泄针芒”的古训，意思是小小的蚂蚁窝，能够使堤岸溃决，针芒般大小的孔眼也能使气泄掉。告诫我们要坚持从小事小节上加强修养，从一点一滴中完善自己，严以修身，正心明道，防微杜渐。

开展任何一项工作，首先看态度，关键看落实，最终看效果。注重细节，要从改变观念做起。多数人的多数情况总还只能做一些具体的事、琐碎的事、单调的事，也许过于平淡，也许鸡毛蒜皮，但这就是工作，是生活，是成就大事的不可缺少的基础”。是的，我们普通人，大量的日子，很显然都在做一些小事，怕只怕小事也做不好，小事也做不到位。我们太多的人总不屑顾于小事和事情的细节，自信于“天生我才必有用，千金散尽还复来。总盲目地相信“天将降大任于斯人也，”孰不知能把自己所在岗位的每一件事做成功，做到位就很不简单了。观念决定人们对事物和问题的认识，并指导和支配着人们的行动。注重细节，从小事做起，把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。因此，乐意地、自觉地注重细节，从平凡做起，从小事做起，不怕重复做一件事，不怕枯燥无味地反复操作，在平凡中寻求乐趣，在无味的反复操作中寻求提高，最终成为行家里手，事业有成。
注重细节，要用真心实意做好每一个细节。认真做事只是把事情做对，用心做事才能把事情做好，在这一个细节制胜的时代，任何一件事都是做出来而不是喊出来的，特别是在工作岗位上，一件没有预料的事件可能引起故障，一个长期被忽视的问题可能导致一次危机，每一个大问题里都有一系列的小问题露面。所以我们必须用心去做每一件事，及时发现、处理小问题，避免工作出现大问题。当然，注重细节，更要有一个长期的准备。量变是质变的基础，质变是量变的必然结果，细节必须经历长期的准备，可以是一种习惯，是一种积累，也是一种眼光，一种智慧，唯有坚持做好细节，才能获得质变。

作为办公室的一名工作人员，我应该时刻警醒自己，时刻注重自身形象，注重工作、生活中的每一个细节。在文秘文书工作中，一个字、一个标点符号、一个格式，都影响着整个文书的质量；在服务对象面前，一个笑容、一句问候、一个动作等等，都会被大家看在眼里，记在心中，从而影响着服务对象对我们的看法和印象。因此，无论做人、做事都要把一切细节问题当作一件大事来做，把小事做细，做全面，真正做到细致严谨。培养一种“天下大事，必做于细”的观念，并且养成一种习惯，用心认真对待每一件事，不忽视每一个细节，多思、多想、多看，做细、做实、做好，尽最大的努力完成好自己的本职工作，为我们的集体做出应有的贡献。

第四篇：与时俱进开拓创新不断提升信访工作水平

与时俱进开拓创新不断提升信访工作水平

[日期：2024-04-来源：璧山县信访办 作28 17:09]

者：

[字体：大 中 小]

2024年是十七大精神全面贯彻的重要时期,也是我国改革、开放更加深入，经济、社会快速发展的重要时期。新的情况不断出现，新的矛盾不断产生，给信访工作带来新的压力和挑战。对此，必须坚持与进俱进、开拓创新，不断提升工作水平，有效履行新时期赋予的职责。

一、确立和强化新的信访工作意识

一是创新意识。创新，是提升信访工作水平的灵魂。新时期的信访工作面对许多新情况、新问题，这就需要我们紧随形势变化，摒弃因循守旧、墨守成规的僵化意识，确立没有创新就不会有进步的理念，认真总结经验，正确把握规律，努力探索新路子、新方法、新机制。

二是政治意识。从本质上看，信访工作是我党执政为民的重要体现。应该充分认识到，做好信访工作正是实实在在地贯彻“三个代表”重要思想，正是实实在在地做化解社会矛盾，维护社会稳定，促进改革和发展的工作。正是这种实实在在的工作，增强了党和政府与人民群众的联系。看不清这一点，信访工作就会失去动力，失去方向。三是“人本”意识。以人为本，是信访工作的本质要求。牢记和遵照胡锦涛同志“群众利益无小事”的重要指示，树立高度的群众观念，以人民群众的要求和愿望为重，亲民爱民，以强烈的责任心，带着对人民群众深厚的感情，热情、及时、正确地把群众的信访处理好，做到件件有着落，事事有回音，让群众放心，让群众满意，让群众高兴。

四是忧患意识。我国的改革和发展正处在关键时期，群众“三访”较多，异常信访时而发生，还有国内外敌对势力的蓄谋推波助浪，更增加了信访的复杂性，信访工作面临艰巨的任务。如果我们没有忧患意识，缺乏政治敏感性，着力解决群众信访问题，化解矛盾，那么，群体访、越级访、重复访甚至异常访就必然增多，社会矛盾就必然扩大甚至激化，严重影响大局稳定，影响发展进程。

二、不断完善和创新信访工作机制

1、完善和创新信访接待、处理机制

（1）进一步改进接待制度。一是面对信访高发、面广、政策性强、新老问题交织的形势，为克服信访机构人少、接待效率不高的问题，县级应建立联合接待中心接待，使一般性信访问题当场得到答复和解释，其它许多信访问题得到及时办理。乡级除落实专人接待，还要实行首访制（包括部门）。二是建立网上信访。网上信访具有便利、快捷的特点。随着计算机网络的日渐普及，网上信访势在必行。县级信访机构和有条件的乡镇(部门)可在计算机上设立群众信访专页，以利方便群众，及时办理群众反映的问题。三是改进领导接待日制度。目前的领导接待日在很多地方还是沿用过去的老办法，基本形同于平常接待，凡群众来访，先作好登记，尔后领导接待、批办。这样，尽管领导接待不遐，有的重点上访对象仍未接待到。根据当前重要信访问题较多，处理难度较大的情况，为充分发挥领导接待日的效率，运作方法应作一些改变，即由信访部门预先作好安排，接待重要对象，解决重点问题。对一般来访，则由信访部门接待，现场作好交办处理。

（2）完善群体上访和突发、异常上访事件的处理机制。一要制定和完善处置预案。预案内容应区分上访规模、性质、地点的处置,组织、指挥、联络，处置步骤、方法和力度等，二要迅速、果断处置。此类上访一旦发生，必须快速作出反应，根据预案并视现场情况，迅速采取恰当或断然的措施阻止其行为，维持好秩序，随后采取有效的方式和方法，做好带离现场和稳定工作，尔后耐心做好劝返工作。对为首的违法人员进行依法处置。三是及时处理。做好以上工作后，及时组织调查，对群众正当合理的要求，有条件的尽快给予解决；一时难以解决和没有条件解决的，通过多途径、多方法耐心做好解释和思想工作；不能解决的，做好政策宣传和解释工作；对违规违法人员，轻者进行批评教育，重者交由司法机关依法处理。

（3）完善重要信访处理机制。重要信访的处理是否及时、正确、彻底，直接影响到越级访和重复访的态势，是信访工作的一个重点。其处理方法：一是领导包案处理。对初发的重要信访，一般由所辖乡镇、部门领导包案，亲自负责调处。对重大和重复的重要信访，由县级领导包案，牵头组织调处。对领导阅批交办的重要信访，交办部门要加强督办和办结报告的审阅。二是联合调处。对牵涉到多方面和跨部门、乡镇的重要信访，各单位要统力合作，派出精兵强将进行调处。三是对缠访人的信访，可组织相关单位专业人员和当地人民代表、有威望的群众参加，举行听证会，在讲清事实的基础上，交大家评议，形成处理意见，由群众和有关专家给缠访人形成心理压力，促其息信罢访。四是开展专项治理。对信访老户、重复信访、信访发生多的同类问题等，如土地信访、建设拆迁信访等，要适时集中力量、集中时间，开展专项治理。五是重要信访调处后，调处人应将结果当面告诉信访人，并听取其意见，做好善后思想工作，负责做好处理意见的落实。

（4）建立和完善信访处理质量保证机制。首先，及时、正确调处。要抱着对人民群众和上级机关极端负责的态度，深入的作风和求实的精神，认真地进行调处工作，做到事实清楚、结论准确、处理依据充分、依法公正。对重要信访，办理单位领导和交办部门要严格审查把关，不符报结要求的，要坚决退回，重新办理。为提高基层信访调处的公正性，可参照法院试行聘请人民信访员，乡镇（部门）在各行政村（规模企业）聘请一名群众威望较高的同志担任，人民信访员可参与本村（企业）信访件的调查。其次，建立重大信访联合审议制度。联合审议采用：信访调查单位形成书面调查处理意见—→信访部门组织有关单位联合审议（初审）—→领导审结（或领导审阅签字上报）的程序，以确保重大信访调处质量。再次，建立优质信访件和劣质信访件评选制度，每年进行一次评选，实行奖优罚劣，以此激励信访办理的质量。

2、完善和创新信访防范机制。分析和总结近年来“三访”比较突出的情况，超前工作薄弱，防范力度不够，是一个重要的原因。为此，超前防范工作急需进一步完善加强。

（1）完善信访排查，把问题解决在萌芽状态和始发阶段。在乡镇、村（部门、企业），建立信访、调解、综治“三位一体”的社会矛盾排查、处理机制，实行定期排查和重大信访限时上报制度，发现问题及时、就地解决，真正做到小事不出村（企业），大事不出乡镇（部门），控制好信访源头。县级信访部门要利用多渠道发现群众关注的热点问题，群体性问题和不服调处的重点对象，结合基层排查上报的问题和对象，进行综合分析筛选，对重要问题及时组织查办、督办，对重要对象，认真做好稳定工作，做到重大问题不出县。

（2）完善决策机制，实行科学民主决策。在改革和建设中，事关群众切身利益的政策措施出台前，要深入调研，了解群众的需求和意愿，并通过征询会、听证会和论证会等，认真听取群众和专家的意见，充分考虑群众的承受力和支持度，考虑政策措施的可行性。政策出台时，开展广泛宣传，增强透明度。政策实施中规范运作程序，以防偏差，发现问题，及时研究解决，如政策措施存有某些缺陷，则应予补充完善。

（3）改进作风，依法行政。一些行政人员和执法人员工作飘浮、作风粗暴、方法简单、办事不公、工作失职，是导致“三访”的又一重要原因。随着群众文化素质的提高和民主意识、维权意识的增强，机关工作人员要进一步加强作风修养，正确履行职能，做到善待群众，依法行政，秉公执法，增进群众的信赖，以免自己的工作失职和不良作风引发群众信访。

（4）加强热点问题、成批性问题的调研，做到早发现、早处置。热点问题、成批性问题是产生群众信访甚至群体闹事事件的主要根源。但是，它有一个成因、孕育、发生的过程，给我们提供了提前介入，妥善处置的时间。为此，对这两类问题要加强专题调研，了解现状，分析原因，提出对策，工作时，注意把宣传政策、耐心做好思想疏导和解决实际问题结合起来，做到就地稳定。

3、进一步提高依法办理信访的水平。信访办理的法制化、规范化程度，是信访工作法制化水平的重要体现。以信访条例的实施为标志，信访工作开始走上法制的轨道。但是，目前一些机关工作人员对条例还不大了解，信访的受理和办理还存在许多不尽人意的地方，这就表明，条例的贯彻实施还没有完全到位。对此，机关干部特别是信访干部还要进一步加强对条例的学习和理解，深刻明了制定条例的意义和目的，明确职责和信访受理、办理的要求，清楚违规要承担的责任，认真按照条例的规定开展信访工作，提高依法办理信访的水平。

第五篇：做好工作需要认真负责的态度

做好工作需要认真负责的态度

最近一段时间，很多人都在讨论一部电视剧，叫做《人民的名义》。虽然这是一部反腐题材的热播剧，但我们也可以从剧中看到另一个方面，要想把工作做好，就得要有认真负责的态度。

在剧中就有一位人物是我很喜欢的，他就是李达康书记。他是一位心里面装着党和人民的实干家。他对自己的工作认真负责，处理事情直接了当，从不拖泥带水。

剧中的李达康书记提醒我们在现实生活中，工作也要有认真负责的态度才能把工作做好。

一人无法挑江山，我们的工作需要团结协作，并不是自己一个人不出问题就能把工作做好，一个人的力量永远无法大于集体的力量。其实我们每个班组其实是串联在一起的，这就需要我们听指挥、不懂问、勤交流，只有共同协作、共同努力，才能完成整个工作任务，并优质高效的完成各项任务。只有这样我们才能一起把同一件事情做好。我们不仅仅要对自己负责，还需要对工作中其他的人负责，这就是我们工作中需要的态度。

人无完人，我们还要不断的去学习，用学习到的知识武装自己，并且应用的实践中，我们只有在工作中不断地学习，才能更好的完成工作。我们在生活和工作中应该取长补短，在遇到不懂得地方应及时向同事请教学习，学习别人的经验方法，不能拿来就用，要把别人的经验方法转化成自己的，自己也要动脑想，低质量的学习，比不学更可怕。只有不断地充实自己，让自己能够更好的适应工作，才能高效完成工作。所以我们要学以致用，还要用好。不断鞭策自己，在工作中实现自己的价值，我们工作中也需要这样的态度。

我们在工作中集体的利益要大于个人的利益。能从集体大局出发，从集体利益出发，同事之间互相帮助，并保持融洽的工作气氛，形成和谐、默契的工作氛围。工作中难免会因为种种原因，需要我们加班，我们有些同事在自己身体不舒服的情况下还坚持在生产一线，白天打点滴晚上坚持上班；有时候班组有人急事请假，造成人员不够，这时候我们每个人都能多付出一点，保证了生产的顺利进行。这也是我们的一种工作态度。

我们对工作认真负责的态度更多的是从小事情上体现的，我们上下班的时候自觉的按规定排成一队，不嘻戏不打闹；我们能够做到上班不迟到下班不早退，当我们进入生产车间的时候能佩戴好安全帽，同时能够保持我们有一个干净整洁的工作环境等等。

我们只要认真负责的做好每一件小事情，积少成多，便能做好一件大事。