第一篇：2025年秋季开学工作小结

2025年秋季开学工作小结

新学期开学工作，我校结合实际情况，做到周密安排、精心组织、及早落实、严格要求，确保了开学各项工作有条不紊地得到落实。现将我校开学工作简要小结如下：

一、开学总体情况良好。

1、教师到校情况：我校于8月26日上午9：00召开校长室成员会议，研究分工及学期工作计划，学校全体领导班子于27下午3：00在党员活动室开会，落实工作责任，29日下午3：00，全校教师在厚德楼召开“官墩九年制学校开学工作会议”，开学工作拉开序幕，30日早上8：00，教师应到138人，实到136人。签到后，全校教职工在行政领导的带领下分年级组对校园、办公室、教室进行了全面大扫除，保证了校园环境的整洁干净，迎接新学期的到来。

2、学生到校和防流控辍情况：为了确保全体学生按时入学，我校制定了防流控缀工作措施，相关教师到可能面临辍学的学生家走访，使他们及时地回到了学校。我校于8月31日组织了学生报到注册工作，我校应到学生2828人，转入28人，实到2856人。

3、校园环境和开学氛围：全校教职工在30号上午对校园环境彻底打扫除，到边到角，确保校园环境的整洁。很多年纪较大的教师衣服都汗湿了，但他们的脸上都洋溢着开心的笑容，教师们的精神面貌和工作状态非常好。为了给学生和家长营造温馨的开学氛围，我校小学部设计“校园分布图”，让家长进校报到方便快捷，整个校园秩序井然。

4、师生暑假活动：教师们利用暑假读一本专业书籍，8月20—23号集中进行教师培训，通过校本培训提升了教师素质，加强了沟通；放假前向学生发放中小学生阅读书目，围绕“阅读伴我成长”、“我们的节日”等活动主题要求，让学生在知识中体味人文传统，走进经典，浸润人生。

5、校园校舍安全情况：假期期间做好了安全巡查工作，没有发生财物被盗和学生伤害等事故；对D级校舍进行拆除，严格按上级工作要求，拆除到位，平整到位，改造到位。

6、书本及时发放，教师迅速进入角色，二、工作开展迅速，部署紧密，措施得力。

1、开好三个会，明确工作职责和任务。

（1）8月26日上午9：00仲东召校长主持召开了校长会，会上校长对新学期学校工作思路，奋斗目标及各部门的主要工作作出了具体安排，同时对领导干部提出了加强“学习、反思、创新”的工作建议。

（2）8月27日下午3：00学校召开全体领导班子会议，仲东召校长公布了新学期工作计划、人员分工调整和工作职责要求；杨士校长全面布置了开学工作；特别对新学期教学常规等工作作了详细的布置。

（3）8月29日下午3：00校长室组织召开了全体教师会，认真布置了开学的筹备工作，强化组织好学生注册及新学期教学工作的重点，并分两部公布了业务分工，严肃工作纪律，确保了开学工作顺利进行。

2、教学常规及教学管理情况。

（1）我校严格按照部颁标准开齐课程、开足课时。学校全部教师分工到位，总课表、作息时间表、班级课表及教师任课表于8月30日下午全部到位，确保了正式开学。

（2）8月31日下午教务处组织了全体年级领导对全体教师的教学计划，超周备课进行了认真的检查。全体教职均按要求计划制定齐全，备课各环节到位，为9月1号顺利上课作好了充分的准备。

三、保障到位，师生学习工作轻松愉快。

1、办公室于8月28日上午将教学用书、用品、教材分发到位，确保了学生注册后能及时领到课本，教师上班后能静心做计划备课。

2、开学前，安全办对学生宿舍、学生床铺等校园设施进行了排查和维护，校长室对教学设备、办公设备或维修，或添置，或整理，对配套用室一切准备就绪，保证了教育教学工作的正常进行。

四、新学期有新举措。

1、新学期我校将打造具有学校自身特色的高效课堂“一球五环”教学模式，让每位教师都有自己的课堂亮点。开学各班对班级课改环境作了精心的布置，对校园文化、班级标语、小组奋斗目标、送队标志、评分表都进行了精心的设计。

2、加强家校共建，共谋学生成才之路。针对于本学期教学实际，为六年级、九年级两个毕业班工作早作打算早作安排，两个年级毕业班改变了以往的管理模式，对新学期教学要求、生活关心、心理减压等方面老师和家长们作了沟通和交流。

总之，在学校领导和全体师生的共同努力下，学校各项工作已步入正轨，全体教职工将克以饱满的热情投入到教育教学工作中，我们对学校各项工作再上新台阶充满信心。

沭阳县官墩九年制学校

2025年9月1日

沭阳县官墩九年制学校2025－2025学年度第一学期

开学工作小结

沭阳县官墩九年制学校

2025年9月1日

第二篇：少队部秋季开学工作小结

少队部秋季开学工作小结

2025——2025第一学期

沐浴着凉爽的秋风，浸润着丹桂的幽香，怀揣着满腔的激情，我们又迎来了崭新的一个学期。瞧：火红的队旗迎风招展，艳丽的红领巾映衬着一张张童真的笑脸，飘扬在国旗下，队旗旁，校园中，课堂上。开学以来，在学校领导的亲切关怀下，在各中队辅导员大力支持下，我校少先队工作开展得紧张有序。制定了“以活动促素质，以特色促德育”的工作思路，从总体上确保了少先队工作的方向，现就少队部开学工作小结如下：

一、努力推行新举措。

1、计划到位、目标明确，工作规范。少队部在开学初就制订好了工作计划，明确辅导员职责，统筹安排好各项日常工作。

2、积极做好周一升旗仪式准备工作，创新国旗下讲话形式。

3、着力落实班级值周制，培养学生自主管理的能力。

4、举行大队干部竞选活动。为了能给少先队员一个成长,自主的舞台,让每位队员增强民主意识,竞争意识,参与意识，学校少队部决定采取新一届大队干部民主竞选，择优上岗的活动举措。活动从学期初面向全校四到六年级所有少先队员发出号召,共有44多名少先队员参加本次竞选，每个大队干部候选人都做了精彩演讲，同学们的出色表现让评委们刮目相看。

二、抓环境卫生。良好的环境可以愉悦人的心情。一开学，学校少队部就花大力气治理校园环境卫生，通过全校师生的共同努力，校园面貌焕然一新。少队部对各中队的室内外卫生进行督查，做到有布置，有检查，有反馈，有落实。以此督促全校学生的一言一行，促进校园的清洁美丽，使校园“文明之花”常开。

三、抓常规教育。要培养学生良好的行为习惯，必须上好开学第一课。抓好学生行为常规是少先队工作的重点，加强对学生行为习惯的教育就成为了重中之重。开学第一天，梁燕辅导员利用广播作了题为《从中国人在海外的表现谈文明礼仪的养成教育》的重要讲话，学生刘子琦作了题为《播撒现代文明 构建和谐社会》的代表发言。通过此项活动，对学生的行为习惯进行了正面宣传和教育。

四、重视留守儿童的关爱教育。留守儿童是一个特殊群体，为了这部分学生的健康成长，我校关工委办公室开学初就开展了《关爱留守儿童第一课》的特别关爱行动，热心关注他们的生活、学习、安全、心理。以此培养孩子健康的心理和健全的人格，使每个孩子都能健康快乐地成长。

总之，开学工作千头万绪，但是有了上级部门领导的关心和各位班主任的大力支持，有了少队部辅导员的通力合作，少队部工作取得了开局之胜。今后的少先队工作我们还需不断努力，不断创新，不断学习，不断提升，争取把我校少先队工作搞得更出色、更完善。少队部 2025年9月5日

第三篇：园林中学2025秋季开学工作小结

园林中学2025秋季开学工作小结

金秋的九月，天气还是那样的热。繁忙的开学工作开始了。

园林中学政教处，以白宗发校长、刘鹏华主任为首的园林政教处的同志，按照学校的工作安排，不畏酷暑，开始了有序的工作。

8月20号，在召开了学校教师大会后，政教处根据教师申请，学校领导研究，确定新的高一班主任。

8月29号，组织召开了高一班主任会议，公布高一班主任名单，商讨迎新接待工作。

8月30上午10点，召开全体那班主任会议。会议主要强调做好新生接待工作，做好学生报名工作，学生寝室安排。学校领导及给条线领导也作了工作安排。

8月31号、9月1号、2号，组织带领班主任安排好学生住宿寝室，并带领老师晚上查寝，向学生宣讲安全知识，以提高同学们安全防范意识。

8月31号晚，通知新生进班，安排班主任介绍学校概况，熟悉学生，和使学生相互了解。2号，班会时间，安排班主任召开以学习《园林中学学生管理条例》、《中学生日常行为规范》、安全知识教育为主的班会活动。

着手建立学校校园安全网和安全链。以班干部、班主任、政教处、学校领导构成安全链，以班级，寝室、食堂、结合公安部门，共同构成安全网。

开学第一周，我们着手办理外住生出入证工作，9月7日，封闭式管理正式开始。

事无巨细，我们园林中学政教处同事本着为学校教育服务，为学生服务的宗旨，从点滴入手，在学校各级领导的领导下，与各个部门密切配合，全天后默默的工作着。。。

愿园林中学的明天更加美好。

园林中学政教处

2025-09-07

第四篇：初中2025年秋季开学工作小结

初中2025年秋季开学工作小结

今年是一中、二中两校资源整合并校的第一年，是学校艰苦奋斗、团结拼搏、负重奋进的一年。带着美好的憧憬，带着饱满的干劲，新二中人迎来了崭新的、充满希望、大显身手的新学年。“凡事预则立，不预则废”。新的二中人时刻牢记着这一古训，满怀激情，有条不紊的做好了开学前的一切准备工作。我校今年开学具有的特点是：人心齐，程序顺，干劲足，上路快。

（一）开学初准备有序，各项工作快捷平稳

为了做好开学的各项准备工作，我校与8月22日下午召开开全体领导班子成员会议，明确了本学期的主要工作目标及重点，并根据教育局及中心校的工作计划制定了本学期学校和各部门计划。23日上午召开了全体教职工会议，传达区教育局精神，对开学前的工作做了具体安排。

因为学校基建没完全结束，校园内及教学楼杂乱无章，23日—31日学校组织教师业务学习，并对教室和办公室以及校园进行了全面清理。26日组织全体教师对本学区进行了全覆盖的家访，对学生的学习情况、家庭经济情况、学生对学校生活满意度等进行全覆盖的访问，对新二中的情况向家长作了说明。要求每位教师，制定计划、编写教案，确保9月1日正式上课。

后勤处对校舍进行安全排查，修理损坏对门窗，所有对教室、办公用房进行了维修、整理，对学校新建的食堂、学生宿舍进行了清理、安排，创造良好对育人环境，添置必须的办公用品等，做好开学前的一切准备工作。

开学的有关筹备工作中，教师们表现主动积极，为欢迎新生和学生的返校做好充分的准备，以浓郁的气氛迎接新学年的到来。开学报名两天，我校的所有领导和全体班主任全天候驻守学校，不离岗位，做好了学生的组织和管理工作，细致做好学生的收心工作，受到教师与家长的好评。

8月31日，学生宿舍接待安排住宿学生，9月1日，各班都认真做好了学生的报到工作，并将所有课本、作业本发放到学生手中，老师也开始进班上课。教导处在8月31日已安排好的教师课务分工表、作息时间表、课程表，学校工作全面进入正轨。从开学以来的教师工作表现来看，我校教师工作充满热情，使我校开学的教学上路快进展顺利，没有出现混乱状况。

（二）落实政策，规范办学行为。

我校积极落实素质教育，切切实实落实规范办学行为，发扬人本意识。注重教育的公平公正，不办重点班、实验班、快慢班，注重减轻学生的学习负担和家长的经济负担。

坚决按照省、市有关文件精神，按规定的作息时间表，安排师生的作息。我们注重学生的全面发展，积极创造条件开齐课程，开足课时。我们从办人民满意的学校的高度狠抓了教师职业道德建设，拟出台教师上课制度和职业道德考评细则，督促我们教师执教行为规范。

（三）学生到校积极，控流防辍效果好。

针对打工潮和某些家长、学生思想中出现了读书无用的错误想法，我们认真做好家长的思想工作，积极做好控流防辍工作。为控制流失率，学校建立健全了流失生报告制度、学生转学制度。开学前就组织全体教师进行了走访，开学时，在9月1日和2日两天，多位班主任和包班教师就再一次对没到校的学生打电话或下乡走访，做好学生的思想动员和开学宣传，学生到校情况非常理想。目前，我校总人数687人，其中七年级211人，八年级236人，九年级240人。

（四）狠抓安全工作，确保学校的稳定。

学校把安全工作放在首位来抓，学校高度重视安全工作，牢固树立“安全压倒一切”的意识。在开学工作安排会以后，我们就向全体班主任发放安全教育宣传资料并组织班主任学习，要求开学的第一堂课就是安全教育课，开学的第一周为安全教育周，教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全、教育学生未成年人不得外出打工，不得做危险的工作等等。

学校还加强了门卫工作，加强了安全隐患的排查工作，学校组织人员对教室、办公室、微机室、图书室、仪器室等进行全面安全检查，尤其对学校的电线电路、体育设施、学生生活设施如寝室的床铺进行了认真细致的检查，对存在的隐患清理整治，有问题及时进行整改，消除所有隐患，为全校师生创造安全的学习气氛。

一日之计在于晨。在新学年到来的时候，我们欣喜，因为开学进展非常顺利。我们也还有忧虑，因为我们学校一开学以后就已经囊中羞涩，以后的开支用度举步维艰。当然我们坚信困难永远只是暂时的，办法总比困难多，我们对未来充满着信心。

在新学年里，在各级领导的关心和支持下，我们将扎实构建和谐校园，强化管理手段，不断改革教育教学手段，努力提高教师职业道德修养和业务能力，务实进行校本教学研究，以提高教育质量为要务，力争创办群众满意的学校，积极努力务实高效的搞好工作。为西流河教育的美好明天尽一份力，添一份光，作出新的贡献！

第五篇：2025年秋季开学工作小结

2025年秋季开学工作小结

新的开始，新的梦想，带着对新征途的憧憬，带着新学期的梦想，我校全体教职员工于九月一日正式开学，教师精神状态好，进入角色快，敬业精神强，学校各项工作规范有序，为学校的进一步发展打下了坚实的基础。

一、开学工作亮点纷呈

1、对口支教显活力。秋高气爽，情意融融。我校与梅山小学开展对口支援工作进展顺利，5名教师进入角色快，工作热情高，精神面貌新，教学效果好，直接参与了梅山小学教育教学管理和具体教学工作，带主课，抓班务，工作有声有色。为梅山小学的发展带去了活力。

2、微笑服务显爱心。开学初，学校就提出了微笑服务的理念。每位教师做到了用微笑面对家长，面对同事，面对学生，形成了与人为善、换位思考、及时沟通、友爱合作、促进共赢的局面。特别是本学期，我校刚刚实行东西两个校区划片招生，有些家长对学校工作有些误解，情绪急躁，但我们的老师善待家长，善待学生，用微笑和真诚打动了家长，赢得了家长的理解和尊重。

二、学校工作思路清晰

本学，学校确立了明确的工作思路：学校工作以全市教育工作会议精神为指导，以提升质量为目标，以学生德育为根本，不断更新理念，完善机制，全面提升教育教学质量。争取实现一个目标：全面提升教育教学质量；突出二个重点：常规教学显实效，体艺特色出成果；健全三项机制：质量评价制度，教学研究制度，教师管理制度。从而全面促进学校德育、教学和后勤工作迈上新台阶。

三、暑期集训扎实有效

我校从8月23日至28日进行了为期6天的教职工暑期集训。胡校长作了动员报告，总结了上学期的工作，总结成绩，查找不足，明确方向。分管教学、德育和后勤的校长都布置了新学期的工作。全体教师都根据学校安排进行了集中学习和自学，每位教师都进行了暑期家访，每人都写了家访记录表和家访手记。整个暑期集训工作成效显著，教师面貌焕然一新。

四、教学工作上路快速

教学工作是学校的中心工作，学校要求全体教师在做好开学工作的同时，都准备好了一周以上的储备课，按课表上好开学的第一节课，营造良好和谐的氛围。除此以外，还分别召开了班主任工作会、教研组及后勤人员工作会，分别就学校的教学常规工作、教学视导工作、值日工作、护校工作、校本教研以及后勤保障工作相关工作进行了布置和落实，各项教育教学工作井然有序，为学校下一步的发展做好了充分的准备。学校认真做好教材教辅的征订和分发工作，保证了教学工作的正常运转。另外，开学初还举行了开学典礼。

五、办学行为科学规范

一是课程计划执行好。学校严格控制班额，严格按照《湖北省义务教育课程设置》科学开设课程，学校的课程表，全部按照课程计划编排，设计科学规范，教师全部按课程表上课。二是教师有较强的敬业精神和责任意识，全体教师对教学工作认真负责，备课认真，有学科计划，没有发现侮辱，体罚和变相体罚学生的现象。三是严格教师纪律。学校严禁教师乱收费、乱补课、乱发教辅资料；严禁教师接受家长吃请和礼品。对违规违纪的教师将进行批评和相应的处罚。

六、安全工作落到实处

学校始终把安全工作摆在首位。从开学第一天起，学校认真做好值日工作，实行领导负责制和教师分工责任制，确保每个环节不出纰漏。还自下而上了进行了一次安全隐患排查活动，各班以班主任负责，对教室校舍进行排查，同时学校对校园、教育设备设施进行排查，对学校食堂进行了全面消毒，确保了饮食的安全和质量，确保了学生的在校安全和交通安全。政教处还加大对上下楼梯、中午到校、课间活动的管理和检查力度、对发现的问题及时处理，把事故隐患消除于萌芽状态中。开学以来，通过努力，保持了学校安全零事故的良好态势，为学校的今后的工作创造了稳定和谐的环境。

七、存在的不足及打算

存在的不足：一是规章制度的落实还不够；二是学生就餐、校车管理工作有待进一步加强；三是教学常规工作还需进一步规范。下段学校将进一步改进校容校貌，进一步规范德育教育、教学常规、学生安全的管理，强化制度、强化责任、强化落实，促进学校工作深入发展。

总之，良好的开端是事业成功的一半。但这只是良好的起步，今后的工作需要我们付出更过的努力。我们相信，在全体教师的辛勤耕耘和努力下，学校工作一定会取得更好的成绩。