工作总结
职业工作总结 半年工作总结 年终工作总结 学校工作总结 公司工作总结 销售工作总结 医院工作总结 社区工作总结 个人工作总结 安全生产工作总结 工作总结范文 工作总结报告
优秀作文
英文作文 满分作文 小学作文 初中作文 高中作文 300字作文 400字作文 500字作文 600字作文 800字作文 读后感 观后感 日记 书信
合同协议
服务合同 IT行业合同 医疗医药合同 涉外合同 教育合同 婚姻家庭合同 银行信托合同 担保合同 买卖合同 借款合同 租赁合同 承揽合同 运输合同 经营合同 劳动合同 委托合同 房地产商投资合同 招标合同 赠与合同 合同样本 技术合同 保险合同 用工合同 合作协议 租房合同 购销合同 装修合同 销售合同 购房合同 采购合同 供货合同 劳务合同 承包合同 聘用合同 转让合同 代理合同 广告合同 加工合同 集体合同 加盟合同 合同书 知识产权合同 商标专利合同 建筑工程合同 施工合同 其它合同 证券合同
求职文档
个人简历 述职报告 实习报告 辞职报告 工作计划 入职转正 简历模板
党团工作
行政公文范文 机关行政公文 党团工作计划 入团申请书 入党申请书 入党思想汇报 转正申请书 自我鉴定 心得体会
毕业论文
经济论文 管理论文 文学论文 艺术论文 哲学论文 历史论文 法律论文 理工论文 计算机论文 医学论文 教育论文 其他论文
实用范文
演讲稿 礼仪范文 致辞 闭幕词 祝福短信 开幕词 祝酒词 婚礼大全 赠言大全 日常祝福语 问候语 生日祝福 结婚祝福语 其它礼仪 检讨书 心得体会 策划书 主持词 邀请函 口号 诗句大全 成语故事 名人名言 笑话 谚语 其它范文 精品范文 教学资源 企业文化 应用文书 自查报告 整改措施
范文大全
一号文库 二号文库 三号文库 四号文库 五号文库 六号文库 七号文库 八号文库 九号文库 十号文库
文库大全
首页 > 范文大全 > 一号文库

食堂临时工合同优选

最新文章

食堂临时工合同

聘用方:____________________________

(以下简称甲方)

受聘方:________________

(以下简称乙方)

甲、乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则,特订立如下用工合同,以资双方共同遵守。

一、合同期限

合同期限壹年,从______年__月__日至______年__月__日止,本合同一年一签订。

二、乙方的工作职责和要求;

乙方必须服从甲方的管理和安排;

(二)乙方必须保证甲方客人和工作人员按时进餐(工作人员包括假日加班);

(3)乙方负责甲方采购蔬菜食品的储存和保管,确保食品清洁、卫生、新鲜、无腐烂;

(4)乙方必须根据甲方的要求及时调整蔬菜的风味和风格;

(五)乙方在工作期间必须认真做好防火、防盗等安全工作,确保食堂物、财产不损失;

(六)严禁乙方收取现金(甲方工作人员用餐卡)。

第三,甲方提供的条件。

(1)向乙方提供必要的厨房用具;

(二)为乙方提供必要的场所,并安排两名服务员;

(3)向乙方提供必要的物质(煤气、大米、蔬菜等)。

第四,工资报酬。

乙方工资由基本工资、加班工资和奖金三项组成。

第一,基本工资。

乙方的基本工资是每月1000元。

第二,加班工资。

乙方节假日(包括星期六和星期天)加班,甲方每天向乙方支付补助金20元(以办公室记录为准)。

第三,奖金。

乙方奖金核算以食堂当月客餐营业额为基础,营业额由甲方办理。

名人堂:名人带你去感受他们驱动的生活。马云任志强李嘉诚柳传志史玉柱。

公共餐饮单按月结算,食堂菜价由甲方核定,奖金=当月餐饮营业额×4%。

(4)报酬支付方式。

1.基本工资和加班工资每月支付;2.奖金每月按实际结算。

第五,工作纪律,惩罚。

乙方应当遵守国家的法律法规;

(二)乙方应遵守甲方规定的规章制度,自觉服从管理;

(3)乙方违反甲方规章制度的,给予乙方以下处罚:

1.未按甲方安排拖延客人或工作人员进餐时间,每次罚款20元;

未按合同约定,擅自离职,造成客人或工作人员误餐,每次罚款100元,连续三次,扣除当月工资,解除合同;

如乙方向收取现金,则视为贪污行为,按金额10倍处罚;(4)乙方在工作期间,如食堂发生财产、物质盗窃和损失,乙方将承担全部经济损失,并处以500-800元的经济处罚;

(5)由于乙方的责任导致食客食物中毒,乙方应承担全部责任。

第六,劳务合同的终止和解除。

(一)乙方有下列情形的,甲方可以解除合同:1。

严重违反工作纪律或用人单位规章制度的;

故意不完成任务和严重失职,对甲方造成严重损失和不良影响的;

(二)乙方需要终止合同,必须提前15天书面申请,经甲方同意后执行。

第七,其他。

(1)乙方在工作期间必须坚持安全操作。如因自身操作不当造成人身伤害事故,乙方应承担全部责任,甲方不承担责任;

(合同一式三份,甲方两份,乙方一份,存档一份;本合同自签字之日起生效。

甲方(签名):__________________________

______年__月__日(大写)

食堂临时工合同

甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则,特制定以下就业合同,由资本双方共同遵守。

第一,合同期限。

合同期限为一年,从2024年1月1日至2024年12月30日,合同每年签订一次。

乙方的工作职责和要求;

乙方必须服从甲方的管理和安排;

(二)乙方必须保证甲方客人和工作人员按时进餐(工作人员包括假日加班);

(3)乙方负责甲方采购蔬菜食品的储存和保管,确保食品清洁、卫生、新鲜、无腐烂;

(四)乙方必须根据甲方的要求及时调整蔬菜的风味和风格;(五)乙方在工作期间必须认真做好防火、防盗等安全工作,确保食堂物资不损失;

(六)严禁乙方收取现金(甲方工作人员用餐卡)。

第三,甲方提供的条件。

(1)向乙方提供必要的厨房用具;

(二)向乙方提供必要的场所,安排两名服务员;

(三)向乙方提供必要的物质(煤气、大米、蔬菜等)。

第四,工资报酬。

乙方工资由基本工资、加班工资和奖金三项组成。第一,基本工资。

乙方的基本工资是每月1000元。第二,加班工资。

乙方节假日(包括星期六和星期天)加班,甲方每天向乙方支付补助金20元(以办公室记录为准)。

第三,奖金。

乙方奖金核算以食堂当月客餐营业额为基础,营业额由甲方办理。

名人堂:名人带你去感受他们驱动的生活。马云任志强李嘉诚柳传志史玉柱。

公共餐饮单按月结算,食堂菜价由甲方核定,奖金=当月餐饮营业额×4%。

(4)报酬支付方式。

1、基本工资和加班工资每月支付2、奖金每月实际结算年终支付。

第五,工作纪律,惩罚。

乙方应当遵守国家的法律法规;

(二)乙方应遵守甲方规定的规章制度,自觉服从管理;

(三)乙方违反甲方规章制度的,给予乙方以下处罚:1。未按甲方安排拖延客人或工作人员用餐时间,每次罚款20元;

未按合同约定,擅自离职,造成客人或工作人员误餐,每次罚款100元,连续三次,扣除当月工资,解除合同;

3.乙方向收取现金的,视为贪污行为,按金额处罚10倍;(4)乙方在工作期间,如果食堂发生财产、物质盗窃和损失,乙方将承担全部经济损失,并处以500-800元的经济处罚;

(5)由于乙方的责任导致食客食物中毒,乙方应承担全部责任。

第六,劳务合同的终止和解除。

(一)乙方有下列情形的,甲方可以解除合同:1。

严重违反工作纪律或用人单位规章制度的;

故意不完成任务和严重失职,对甲方造成严重损失和不良影响的;

(二)乙方需要终止合同,必须提前15天书面申请,经甲方同意后执行。

第七,其他。

(1)乙方在工作期间必须坚持安全操作。如因自身操作不当造成人身伤害事故,乙方应承担全部责任,甲方不承担责任;

(合同一式三份,甲方两份,乙方一份,存档一份;(三)本合同自签字之日起生效。

甲方(签名):乙方(签名):

二o一二年一月一日

食堂临时工合同

甲:

乙方:

身份证号码:

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一,合同期限。

甲方聘请乙方在甲方食堂担任临时职务。合同期限(1)年,自201x年xx日至201x年xxx日。

乙方的工作岗位及工作要求;

1.乙方的工作是甲方可以根据工作需要更换乙方的工作,乙方应服从。

乙方的工作要求:

(1)工作期间自觉遵守甲方的工作制度和规定。

(2)工作时穿着整洁,做好食堂各方面(食品卫生等)的卫生工作。

乙方的报酬及相关待遇:

乙方的报酬采用月薪制,月薪包括养老保险等各种费用)。

2.xx局对机关工作人员实行补贴政策,每人每月99元。

3.xx局对食品实行补贴政策,每天50元。

4.xx局对食堂工作人员进行绩效考核,考核结果为绩效工资发放标准。

第四,乙方的权利和义务。

(一)接受甲方管理,按合同要求认真履行岗位职责,服从岗位安排或调整,遵守法律法规,顺利完成工作任务;

(二)签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;

(3)食堂员工实行合同制,每年签订一次合同;

(4)其他:乙方自行承担乙方因病或违反操作规程造成的费用。

雇佣合同的变更、解除和终止。

(1)乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同,必须提前30天书面通知:

1.如果食堂员工不能遵守医院管理,或者有特殊情况需要解除合同,应在前一个月提出辞职申请。如果合同无故终止,结算时扣除一个月的工资。如果工作不负责任,无法完成合同规定的工作或重大工作失误,甲方有权立即终止合同。

乙方因病不能按时上岗;

3.订立合同的客观情况发生了重大变化,当事人协商后不能就变更合同达成协议的。

(二)乙方有下列情形之一,甲方可随时解除合同:

1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果,严重违反职业道德,对单位造成极其不良影响;

旷工时间超过一天的;

3.无理取闹、打架、威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;

4.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;

5.伪造健康证明,用其他不正当手段欺骗甲方。

(3)合同期内,乙方提出解除合同的,应提前30天书面向甲方提出申请。解除合同的时间从甲方同意之日起计算。

(4)如有下列情形之一,乙方可随时通知解除合同:

甲方未按规定支付劳动报酬的;

甲方以非法手段强迫乙方工作的。

(5)有下列情形之一,本合同自行终止:

合同期限届满;

2.法律法规规定的其他情况。

第六,其他。

本合同经双方签字生效,本合同一式两份,甲乙双发各执一份。

甲方(盖章)乙方(签名)

年月日

本类热门