心得体会是个人在经历某种事物、活动或事件后，通过思考、总结和反思，从中获得的经验和感悟。那么你知道心得体会如何写吗？以下是小编帮大家整理的心得体会范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
近年来，抓落实成为了各个领域中普遍提及的关键词。不论是在政府工作报告中，还是在企事业单位的管理层会议中，都能够听到抓落实这四个朴素而深刻的字眼。那么，什么是“抓落实”呢？抓落实，简单来说就是要按照既定的目标与计划，切实做好每一项细节，确保每一项工作都能够圆满完成。在实践中做抓落实，我有了以下几点心得体会。
首先，抓落实需要明确目标。只有既定了目标，并对目标进行了明确的界定，才能够使工作的开展更具针对性和有效性。抓落实要求我们树立明确的工作目标，并将其分解为可操作的步骤，然后再细化每一个步骤的具体工作内容。明确的目标可以给人以动力和信心，心中有数的工作方向也是使我们更容易抓好每一个细节。
其次，抓落实要注重细节。细节决定成败，这是一个真理。在抓落实的过程中，我们必须全力以赴，用心去对待每一个任务，不放过任何一个小细节。只有做到具体问题具体分析，确保每一项任务的承办者都对任务的要求、目标进行了深入的思考和梳理，并明确了工作的方式、步骤以及所需资源，才能够保证工作的效果，并避免各种不必要的纠结和障碍。
再次，抓落实需要有严格的执行力。严格执行是抓落实的基础，而没有严格执行的抓落实就是一个空洞的口号。抓落实要求我们做到说到做到，讲一不二，在工作中把一项要求落实到底，不折不扣、不含糊不松弛，不辞辛劳地推动每一个环节的完善，确保工作的顺利进行。只有养成严格执行的习惯，才能够不断提高工作效率，保证工作质量。
最后，抓落实需要不断总结经验。抓落实是一项不断发展和完善的工作。我们需要在实践中总结经验，找出不足和问题，并及时进行改进和完善。这就需要我们在工作中保持积极的态度和持续的学习。关注每项工作中的成功之处和不足之处，总结成功的经验，吸取失败的教训，在保持抓落实的同时，不断提高工作的质量和水平。
总之，抓落实是一项需要艰苦努力和持之以恒的工作。只有明确目标，注重细节，严格执行，不断总结经验，才能够真正实现抓落实这一工作目标。抓落实不仅仅是个人的修炼和能力的展示，更是一种责任和担当的体现。只有通过认真而细致的抓落实，我们才能够有效地推动工作的开展，实现事业的腾飞。让我们共同努力，为抓落实贡献自己的力量。
落实是指将计划、政策、措施或决策转化为实际行动，使之得以真正执行和实施的过程。在现实生活中，落实对个人、组织乃至整个社会都具有重要的意义。落实不仅能够促使工作更加高效，完成任务更加迅速，还能实现目标，提升竞争力，推动社会进步。
第二段：落实的困难与问题。
然而，在实际行动中，我们往往会遇到种种困难和问题，导致落实不够到位。首先，个人的主观能动性不够，缺乏主动性和责任心，难以将计划和目标付诸实际行动。其次，组织层面存在着各种利益冲突和斗争，导致实施进程曲折艰辛。再次，制度和政策的不完善，也影响了落实的效果。这些问题使得无数的努力失败，挫败了许多人的积极性。
第三段：落实的方法和路径。
为了有效地解决落实问题，需要采取相应的方法和路径。首先，个人应当提高自我管理能力，增强自律意识，将计划转化为行动，并付诸实践。其次，组织必须建立高效的沟通和协调机制，减少利益冲突和斗争，使各部门的行动与整体需要相一致。再次，政府和相关部门应完善相关制度和政策，提供保障，对执法和监督进行强化，以保证落实的顺利进行。
落实的过程中，我深刻体会到了“坚持即是胜利”的重要性。只有坚持下去，不断进取，才能克服困难，完成落实的任务。而在坚持的过程中，需要不断总结经验，不断调整方法，以适应不同情况和需求。另外，合理规划时间也是非常重要的。在落实的过程中，我们需要根据实际情况，充分利用时间，做到高效并有序地完成任务。最后，要善于与他人合作。团队合作具有很大的影响力，可以汇集各种力量，弥补个人的不足，推动落实工作更加顺利。
第五段：总结与展望。
落实是实现计划、目标和决策的关键环节，对于个人、组织和社会都是至关重要的。我们要重视落实工作，提高自身能力，加强组织协作，完善制度和政策。希望通过大家的共同努力，能够更好地落实各项工作，推动社会发展，实现个人和组织的梦想。让我们一起落实，成就更美好的未来！
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安全工作管理职责：
1、认真贯彻、执行国家有关安全管理法律、法规，切实履行法律赋予的安全管理职责。
2、定期和不定期地对所负责的校舍消防设施进行安全检查，予以报告。
安全工作管理目标：
认真履行自己的职责，做好校舍消防设施的安全检查，及时回报，杜绝一切消防安全隐患。
安全工作管理措施：
1、检查灭火器压力表示数，要做好记载，及时向总务处报告。
2、检查消火栓管道、消防喷枪、警报击碎玻璃存在情况、外玻璃好坏情况。
3、检查吸顶灯好坏。
4、检查路灯开关。
5、检查楼梯上下踏步镶边铜条好坏。
6、每周一上午集中检查负责区域的消防设施，于周一及时交送总务处(学校开例会之日于当晚会场上交，不开会之日于当日下午送交)。总务处于周一上午不定期进行消防安全抽查，若发现各层次消防安全员所填内容与实际不符，追究相关人员责任。平时发现情况，及时上报。
本责任保证书经责任人签字后生效，总务处、责任人各执一份。
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近年来，落实工作成为了各行各业的关键词之一。无论是企业的战略落地，还是政府的政策执行，都需要有一套行之有效的方法论来落实。作为普通员工，我也要时刻保持对于工作落实的关注和探索。在日常的工作实践中，我逐渐领悟到了一些心得体会。
首先，心态的转变至关重要。在工作中，我们常常会遇到各种困难和挑战。有时候，我们可能会因为面临困难而感到心灰意冷，甚至产生放弃的想法。然而，了解到落实对我们来说有着如此重要的意义后，我明白了，不管遇到多么困难的情况，我们都不能轻易退缩。我们要学会调整自己的心态，将困难视为挑战，勇敢面对，坚持下去。只有真正的去落实，才能够让工作事半功倍，实现自己的目标。
其次，制定明确的目标是成功落实的基础。在实际工作中，我发现，有些同事他们并没有明确的目标，他们只是在随波逐流，没有方向的前进。结果，他们的工作很容易变得混乱无序，甚至产生迷茫。因此，我在落实工作中，始终坚持要给自己定下明确的目标，并制定相应的计划和措施。通过这样的努力，我发现我的工作效率明显提高了，而且，工作也变得更加有条不紊。
第三，与人合作是落实工作的关键。在团队合作中，个人的能力和贡献都非常重要。然而，想要真正落实工作，我们需要做到更多。我们需要学会与他人沟通合作，充分发挥团队的优势，才能够将工作更好地落实。在我的工作实践中，我不断培养自己的沟通能力，积极主动与同事们交流合作，通过共同努力，我们成功完成了一个个项目，并取得了显著的成绩。
第四，坚持不懈的追求才能形成落实的习惯。落实工作需要我们持之以恒，不能半途而废。就好比每天的锻炼身体，不能偶尔做一两次就期望能够产生效果一样。只有在长期的实践中，我们才能够真正形成落实的习惯。在我自己的工作中，我每天都会反思自己的工作情况，总结经验教训，并找出改进的方法。通过不断的修正和改进，我逐渐培养了自己的落实能力，从而在工作中取得了更好的表现。
最后，要时刻注意方法的更新与适应。落实工作需要不断探索和尝试新的方法。世界在不断进步，工作环境也在不断变化，如果我们仍然固守原有的方法，就很难适应新的挑战和需求。因此，在落实工作中，我们要及时关注新的方法和工具，学习使用新的技能，不断提高自己的能力。只有这样，我们才能够在激烈竞争中脱颖而出，不断取得更好的成果。
总之，落实工作是一门艺术，需要我们用心去品味、去体会。通过心态的调整、制定明确的目标、与人合作、坚持不懈的追求以及方法的更新与适应，我们才能够真正地把工作落实下去，并取得令人满意的成果。我相信，在未来的工作实践中，我会不断总结经验，进一步提升我的工作能力，为实现个人与组织的共同目标，做出更大的贡献。
开展学转促专项活动，转变作风抓落实，必须突出重点，抓落实不是蛮干，也不是眉毛胡子一把抓。下面是本站小编整理的关于落实学转促的。
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干部是跨越发展的第一要素，作风是争先进位的关键保障。这就要求我们必须持之以恒地从严从紧管干部，必须更大力度地从严从紧抓作风，以干部作风的大转变来赢得发展、赢得群众。去年，我市围绕“立说立行抓落实、问责问效转作风”主题，采取一系列创新性举措深入推进作风建设，全市党员干部思想境界提升，工作落实力度加大，发展环境优化，群众满意度提高，作风建设取得明显进步。但是，我们还必须清醒地看到，与跨越发展的要求、与人民群众的期盼相比仍有较大差距，在一些干部中还程度不同地存在着“低、怕、慢、浮、懒”等这样那样的问题。有的境界低、标准低，有的怕担风险、怕负责任，不一而足，必须痛下决心、重拳整治。
作风建设是一项永不竣工的工程，只有起点没有终点。与以往相比，今年的作风建设更具有特定的背景、特殊的意义、特别的要求。转变干部作风，是更加严格的政治要求，是更加迫切的发展需求，是更加强烈的群众期待。必须看到，以同志为的新一届中央领导集体高度重视作风建设，向全党发出了改进作风的动员令，改进作风已成为当前重大的政治任务。必须看到，一个地方的发展最关键、最要害、最具决定性的因素是干部、是作风。只有过硬的队伍、过硬的作风、过硬的执行力，才能在发展百舸争流、竞争日趋激烈、形势复杂多变的今天，担负起推进济宁跨越崛起的历史使命。必须看到，作风关系人心向背、关系事业兴衰、关系社会和谐。每一名党员干部尤其是领导干部，都必须强化执政为民的理念，始终把人民群众放到心中最高位置，以爱民为民的良好作风、富民安民的实际行动，进一步赢得群众的信赖和支持。
转变工作作风，必须牢牢把握今年工作重点。要紧扣“落实年、突破年”的基调，贯彻“为民务实清廉”的要求，突出“心系群众接地气、服务发展促跨越”这一主题。要从严从紧坚决贯彻中央八项规定和省委十条、市委十一条实施办法，以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓下去，善始善终、善做善成，防止虎头蛇尾，形成长效机制，让人民群众不断看到实实在在的成效和变化。要全面提境界提标准提效率，始终把解放思想作为一大“法宝”，深入开展大讨论，持续提振精气神。要深度优化创业环境发展环境，全面推进审批提速，深入开展“为企业排忧解难服务”活动，广泛开展评议活动。要大力弘扬实干精神大兴实干之风，靠务实扎实的作风抓落实求突破。要健全常态化推进作风建设机制，既要着力治标，切实解决突出问题;更要立足治本，加快构建长效机制，推动全市干部作风建设进入制度化规范化轨道。
科学考核是推动落实、推进发展的重要手段。今年是“落实年、突破年”，我们必须更加重视考核工作，紧紧围绕主基调、总要求，立足于最大限度地激发干事活力、营造争先氛围，着眼于推动落实、务求突破、促进跨越，致力于进一步考真考实考准、考出群众的满意度、考出干部的精气神，切实发挥考核的“指挥棒”和“风向标”作用，调动各级积极性、激发内生新动力、打开发展新局面。
济宁振兴、时不我待，跨越发展、导向为先，争先进位、舍我其谁，富民强市、唯有实干。在济宁发展的关键时期，各级各部门和广大党员干部要迅速行动起来，转变作风从我做起、作风转变向我看齐，立说立行、立见成效，以干部作风的转变凝聚民心、汇聚力量，团结带领全市人民万众一心促跨越奔小康，共同创造我们的幸福生活和美好未来!
公章旅行、批文难求、跑“部”前进，在不少人心目中，与履行特定职能的一些政府部门打交道，是件让人头疼而纠结的事情。曾经有遭遇“办事难”的群众总结，“机关人员一般上午多见，下午难见;下雨下雪天更难见;周一和周五的下午又往往开会不办公。来办事，先要选对时间。”而地方干部到部委疏通关系、请求“照顾”，一度也是导致北京节假日前交通拥堵的原因之一。可以说，让政府管得更少，服务得更好，关系到人民群众的切身利益。正因此，强调“政府转变职能也是转变作风的重要方面”。
走群众路线，是我们党的宗旨所向，也是执政为民的出发点落脚点;为人民服务，是新时代的作风所指，也是现代政府的职能所在。日常生活中，有些办事机关的衙门作派依旧存在，遇事推诿、态度恶劣，让老百姓跑断了腿、说破了嘴、伤透了心的事情，屡屡发生。今年全国政协会议上，还有政协委员“吐槽”行政审批：有企业投资一个项目经100个审批环节，盖108个章，全程需799个工作日;有群众办理准生证，需经过10多个单位盖章，耗时两个月。如此作为，怎不让群众深恶痛绝?更何况，环节重重、效率低下的背后，往往潜伏着权力的寻租，伤害了群众利益，败坏了党风政风。
其实，群众眼中的“人民满意的服务型政府”，要求并不苛刻。审批环节少一点，便民措施多一点，办事效率高一点，就可以让老百姓跑的冤枉路少一点，牢骚怨气小一点，满意指数高一点。从这个意义看，让政府部门“瘦身”、“健身”，让管理职能归位、确位，不仅可以大大压缩行政成本，推进服务型政府的建设，更能切实提升群众的满意度。否则，工作人员再笑容可掬，制度规定难以便民为民，老百姓照旧不满意;狠话重话承诺再多，“九龙难治一水”，“十几个部门也管不好一头猪”，“群众利益至上”的承诺依旧难以兑现。
深层次看，作风问题与权力失控、失范、失律有关，与职能越位、错位、缺位相连。比如大吃大喝，花的既是公款，还可能在推杯换盏中搞寻租;再如遇事“踢皮球”，暴露的不仅是责任心问题，也反映了职责不明的尴尬。把握好转作风的深刻内涵，不仅是简单的转思想、转行为，而要在更大范围对权力运行进行规范，对行政职能进行优化。
从根本上说，转变政府职能，才能转变干部作风;能为老百姓解决实际困难，才是最好的工作作风。最大程度地简化审批程序，减少办事环节，才能真正提升行政效率、减轻群众负担;与时俱进地加强制度创新，改革不适应时代发展的僵化机制、陈旧做法，才能尽可能满足公众需求、提升服务质量。这也正是为什么，中央领导一再强调，要把群众路线教育实践活动成效“体现到推动发展和改善民生上来”，“保证作风建设常态长效”;也是为什么，新一届中央政府要把转变政府职能、减少行政审批环节作为“开门首件大事”来抓。
良好的政府不是奢侈品，而是必需品。只有彻底改变“机构臃肿、效率低下”的形象，扭转职能部门“缺位错位、越位虚位”的问题，让公众看到权力被关进铁笼子、放进玻璃房，才能从制度化、规范化的权力运行中，打掉横亘在干群间的那道无形墙。
良好的工作作风，饱满的精神状态，实干的履职态度，是省委对全省党员干部的一贯要求，也是推动全省经济平稳健康发展的应有之义。经济形势越是复杂严峻，越需要以务实清廉的良好作风推动发展。做好20xx年经济工作，困难更多，压力更大，能不能实现经济发展的预期目标任务，取决于每个人尤其是广大党员干部的精神状态和工作作风。只有切实转变作风，主动担当作为，实现各项目标任务才会有坚实有力的政治和组织保障。
转变作风，就是要树立求真务实的新风。对我省而言，当前最需要的是做到工作“实”字当头、落实“干”字为先。一切难题，唯有在实干中才能破解;一切机遇，唯有在实干中才能抓住;一切愿景，唯有在实干中才能实现。实干需要行动，实干就是行动。必须做到贯彻部署要实，把中央和省委决策部署具体化，做到有目标、有重点、有抓手、有形象进度要求，不能大而化之、笼而统之;制定措施要实，坚持问题导向，针对投资乏力、工业下滑、融资困难、土地紧张、地方债务等突出问题，逐项进行研究，采取措施逐一解决;推进工作要实，发扬昼夜兼程、食不甘味的拼搏实干精神，解放思想、轻装上阵，勇于担当担责，按规矩按程序作决策，放开手脚抓工作，坚决反对“为官不为”和“庸懒散浮拖”。对一心干事、实绩突出的干部要鲜明支持、大胆使用，重视选拔培养一批政治上强、懂经济、会管理的干部充实到各级领导班子。
拼搏实干与主动作为往往是一对“孪生兄弟”。实干不是被动地干，不是脱离实际、不顾实情、机械地教条地按照一个模子去干，需要充分发挥各级干部的主观能动性，创造性、创新性地做好本地区本部门的实际工作。因此，做好20xx年经济工作，广大党员干部要在主动作为、奋发有为上下足功夫。新常态下，经济增长速度会下降，但绝不意味着可以放松发展。任何时候、任何情况下，聚精会神搞建设、一心一意谋发展的决心、信心都不能丢。各级党委和领导干部一定要善于从本地区本部门实际出发，找到自身优势、挖掘后劲潜力，开拓性、开创性地做好经济工作，谋求有质量有效益的发展。
明年经济工作总体思路、目标任务已经明确，关键在于实干，关键在于落实。各级党委和领导干部一定要把推动经济发展与全面推进从严治党结合起来，认真落实省委“八个务必从严”要求，始终保持奋发有为、苦干实干的良好精神状态，努力营造党风正、政风清、民风淳的良好环境，奋力形成齐心协力搞改革、万众一心抓发展的大好局面。
坚持把思想理论武装贯穿始终，组织全市党员和党员领导干部深入学习党章党规，深入学习系列重要讲话，进一步拧紧思想“总开关”。
基础在学，要突出主题，重点学好党章党规、学好系列讲话。党章和党规集中体现了党的纪律和规矩，是全党必须共同遵守的根本行为规范。对于党章，要逐条逐句通读，引导党员以尊崇党章、遵守党规为基本要求，坚定理想信念，对党绝对忠诚。系列重要讲话是中国特色社会主义理论体系的最新成果，是当代最鲜活的马克思主义，是广大党员干部改造主观世界和客观世界最有力的思想武器。认真学习系列讲话，就是要学习以同志为的党中央治国理政新理念新思想新战略，明确党员干部的时代新要求，不断增强党员干部自信。
基础在学，要讲究方法，坚持集中学与个人学相结合、系统学与重点学相结合、理论学与实践学相结合、典型示范与警示教育相结合，确保学习教育触及灵魂、入脑入心。要坚持把学党章党规与学系列讲话统一起来，个人自学要读原著、学原文、悟原理，各级党委(党组)要以中心组等形式定期组织集中学习。要开展专项教育，扎实推进思想理论教育、法纪教育、警示教育和先进典型教育等“四项教育”常态化，从反面典型中剖析汲取教训、正本清源。要搞好对照剖析，结合党员干部自身思想、工作和生活实际进行深入剖析，找出差距和不足，明确努力方向，切实增添举措，不断提升党性修养，增强履职能力。
基础在学，要区分层次，带着问题有针对性的学。学习党章党规，重在明确基本标准、树立行为规范;学习系列重要讲话，重在加强理论武装、统一思想行动。要按照区分层次、区分行业区域、有针对性解决问题的要求开展分类指导，区别普通党员和县处级以上党员领导干部，分别确定学习的内容要求、方式方法和重点解决的问题。县处级以上党员领导干部要在学习教育中作出表率，紧密联系工作实际，学得更多更深，要求更严更高，取得的实效更大更明显，努力提高思想政治素养和理论水平。
“工欲善其事，必先利其器。”开展学习教育，是广大党员干部补足“精神之钙”的良好契机。我们要按照市委的统一部署，认真组织学习，杜绝浅尝辄止、应付了事;要把学习教育同学习把握省委战略决策、市委重要部署结合起来，学深悟透、以知促行，为推进“四个全面”战略布局、贯彻落实五大发展理念提供坚强组织保证。
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第一段：引言（150字）。
现代社会，虚假和虚伪的现象屡见不鲜。然而，在人们对企业的真实和可持续发展提出更高要求的今天，真落实成为了一种重要的核心价值观。真落实是指企业在经营管理、产品质量、社会责任等方面，始终坚持真实可信，并将此落实于实际行动之中。在我长期的工作中，我深刻认识到真落实的重要性，并从中获得了一些宝贵的心得体会。
第二段：真落实的重要性（250字）。
真落实在企业发展中至关重要。首先，它是企业信誉和口碑的基础。只有真实可信的企业，才能赢得消费者的信任和支持，从而获得更广阔的市场份额。其次，真落实是企业可持续发展的保障。虚假宣传和偷工减料只能带来短期的利益，而真落实才能赢得长远的发展。此外，真落实也是正确理念和诚信价值观的体现。企业若没有真落实的意识和行动，很难在激烈的市场竞争中立于不败之地。
第三段：真落实的实践方法（350字）。
落实需要行动，需要实际的工作方法和策略。首先，企业要坚持真实可信的宣传。不能夸大产品的功效和效果，要以客观的数据和实验结果说话。其次，企业要打造质量过硬的产品。只有将质量做到极致，才能真正满足消费者的需求，赢得口碑和信任。再次，企业要履行社会责任。关注社会公益事业、保护环境、维护员工权益等，是企业真落实的重要表现。最后，企业要加强内部管理，建立正面的企业文化和价值观。只有真落实内部管理，才能让真落实体现在每一个细节和环节中。
第四段：真落实的益处（250字）。
真落实不仅能赢得消费者的信任和支持，还能带来一系列的益处。首先，真落实能提高企业的竞争力。在激烈的市场竞争中，只有真落实的企业才能在消费者中占据优势。其次，真落实能保持良好的商业生态环境。只有企业真实可信的经营，才能形成稳定的商业关系，促进行业健康发展。此外，真落实还能为企业带来持续的利益。消费者对真落实的企业更为认可，他们愿意付出更多的信任和金钱来支持这些企业。真落实还能树立企业的良好形象，吸引更多的优秀人才加入，推动企业快速发展。
在我长期的工作过程中，我深深体会到真落实的重要性和价值。无论是企业管理、产品质量，还是与供应商和合作伙伴的合作，真落实都能起到积极的推动和促进作用。我在工作中始终坚守真落实的原则，通过真实可信的行动和言辞，赢得了同事和上级的认可和信任。我也亲身感受到真落实给我带来的成就感和满足感。回顾这段工作经历，我深知真落实对我的职业发展和个人成长的重要性。因此，我将一直坚守真落实的原则，不断学习和提高，努力成为一个真正落实的人。
结尾：（100字）。
真落实是企业发展的重要支撑，也是个人职业生涯的核心价值观。我们要牢记真落实的重要性，在实践中不断提高自己的真落实意识和实践能力。只有坚持真落实，才能成就一个真实可信的自己，一个成功的企业，也是一个更和谐、稳定的社会。
我是新疆阿勒泰地区的一名乡村工作者，常年的基层工作，让我深刻的认识到搞好农村社会稳定和改革发展是新疆农村工作的关键。但是如何搞好稳定和发展？拿什么标准衡量？前些日子到吉林省通化市观摩学习，对这个问题好像有了一些感悟。
从长春乘车前往柳河县，车窗外的黑土地，除了农田山林，便是瓦房民居，大部分山地上也布满沟犁痕迹，对我这个看惯了大漠戈壁的人，第一感觉农村闲置土地利用率极高，询问得知本地农村农业是主导产业，老百姓主要种植玉米和水稻，在这个名副其实的“北大苍”，老百姓春耕之后便外出务工，成熟之际返乡秋收，农耕务工两份收入、两不耽误。
游走在通化市的这几天，领略了通化市规划整齐的城市建设、四通八达的高速公路网络、精细化管理的城镇社区、高覆盖率的农村电子商务网络、以经济建设为中心的新农村建设，感触最多、记忆最深的停留在美丽的边境小城集安市，我曾在丹东隔江望眼朝鲜国的新义州，而在集安边贸新区看对岸的满蒲市确是另一番景象，居民生活水平、城市发展水平、村庄规划建设都停留在我国七八十年代的水平。
出这次远门，有幸进入柳河县的航空兵训练基地，这里有完备的战斗指挥系统、逼真的模拟飞行器、精细化的飞机修理厂，听指挥员介绍，战事演习时，这里的战斗机3分钟内起飞，10分钟即到鸭绿江边境，看着停机坪上一排整齐的战斗机、训练机，一支训练有速、作风优良、听党指挥、能打胜仗的军队，何其壮哉！
今年以来，峡山区突出加强干部队伍作风建设，开展“提速落实年”活动，全力推动思想提速、决策提速、工作提速、服务提速，促进全区经济社会各项事业安全发展、科学发展、跨越发展，我们有幸参与实践到了“提速落实年”这一活动，随后，我们一起听了一场专家报告，后来通过看观摩课、集体学习、个人阅读书报、上网查找资料等方式进一步搞好学习和落实，结合自己的实践，简单谈一下自己的学习体会。
1、课堂建设目标：全力打造“271”特色课堂，体现学科特色和教师个性化特征，体现生命、生活和生态的价值取向，真正让课堂有趣、高效，学生满意度90%以上。
（1）以学生为中心，强化问题意识，引导学生自己发现、探究、解决问题。
（2）以学习小组建设为重点，用好导学案，加大培训力度，激励学生全身心投入课堂学习。
（3）积极向备课组的有经验的老师学习，抓好课堂的细节（比如：小组讨论时是不是每个人都参与；不参加课堂展示的同学是不是无事可干等），让每一分钟都落实好。
（4）精心锤炼自己的点拨语言，要一语中的，切中要害。
2、导学案编制、使用目标：紧扣课标要求，联系实际挖掘教材，问题导学高效，体现能力立意；导学案全批全阅，汇集每个学生的错误，增强点拨指导的针对性；注重学案的二次批阅，及时检查学生的整理落实情况，使导学案真正成为高效课堂的路线图。
（1）注重导学案的质量：研究导学案前，精研教材、课标，把握其重点、难点以及高考要求。
（2）导学案要分层设计，
分层达标，设计的问题要有深度和挑战性，具有立体感和新颖感，并与生活实际相联系。。
（3）加强研究，在集备时深入研究，向老教师请教，进行整改，然后再重新整编导学案。
3、小组建设目标：打造积极向上、和谐竞争的学习战斗团队，每一位同学都具有为团队积极争得荣誉的意识和能力。
（1）成立数学弱科小组，每周两次搞好弱科小组培训，激发学习数学的热情。
（2）建立健全高效的竞争和评价机制，并多向同学们征求意见不断创新评价机。
制。
（3）每周培训小组长、高校科研小组成员一次，每节课都对学生进行即时性培训，并在做好备课组的培训要求前提下不断创新培训方式。
4、备课设计目标：合理设计教学环节，重视创设教学情境和知识的形成发展过程，把握重点、突破难点，不惟模式为高效，为课堂高效做好精心充分的准备。
（1）做好《数学课程标准》的研读，对课堂的知识点和高考的联系要清楚，牢牢把握每节课的核心内容，突出重点。
（2）勤于思考，善于观察，做到真正将生活引入课堂。
（3）创新灵活多样的课堂形式，使课堂新颖有趣。
（4）加强对数学史的学习，弄清一些数学知识的渊源，激发学生对数学的探索的兴趣。
5、学生分层培养目标：尊重学生个性发展，分层培养，从知识和做人两方面加以指导和帮助，让每一个学生在奋斗在希望之中，并在奋斗中点燃更高的希望。
（1）围绕三力建设，开展制作数学小报等活动，培养学生的数学兴趣。
（2）加强调研，防微杜渐，经常组织学生问卷，反馈课堂中存在的问题。
（3）深入学生中间，了解学生情况，帮助每个学生制定学习目标，让a层学生树立满分意识。。
（4）加大落实力度，导学案要有二次批阅；典型题本每周5页，每周日下午收齐，批改时要写评语。
6、单元检测目标：认真组织好单元过关检测，通过批阅、讲评、谈话、满分答卷和二次过关的方式，切实发挥检测促进教学的'目的。
（1）在每次单元检测之前搞好对学生的发动，使学生珍惜每一次单元检测的机会，重视每一次单元检测。
（2）认真组织好每一次单元检测，找好报告厅，尽量做到单人单桌，营造考试气氛，保证检测效果。
（3）认真批阅试卷，建立学生的错题档案，认真分析检测中发现的问题，并找出下一步工作的方向。
（4）根据检测结果及时找学生谈话，帮助学生找出成绩不好的原因，解决学习中遇到的困难，并帮助学生制定下一步的学习计划。
7、教学效果目标：力争在期中、期末模块检测中取得优秀的教学成绩。
（1）平时多关注数学待优生的学习，上课要有针对性的鼓励他们回答问题。
（2）每晚至少辅导一个数学成绩不好的同学。
（3）利用周末时间搞好对数学弱科小组的培训。
8、课程建设目标：认真研究课程课标，结合教学实际，搞好课程开发。
(1)每一章节必先深入研究课标教参，做到吃透课标和教参的理念和要求，从而备课时做到心中有数。
（2）集体备课时多提问题，积极发言，对于课程课标有理解不透的地方向老教师请教。
（3）积极搜集素材，搞好本学期的小课题研究，并开发出一门实用的校本课程。
9、师生关系目标：融洽师生关系、生生关系，全力构建“家庭式”亲情关系，互帮互助、团结友爱，让学生切身感受到班级大家庭的温暖。
（1）每天晚自习至少1个小时的业务学习，多研究高考题，努力提高自身专业素质，在知识上让学生信服。
（2）每周与七个学生谈心、交流，处理好融洽的师生关系。
（3）因材施教，做好学生的思想工作，特别是数学待优生的思想工作。
10、专业成长目标：虚心向他人学习，从书本中汲取养分，认真研读课标，深度挖掘教材，借助学校搭建的发展平台，通过现有的渠道努力提升个人能力素养，成长为学者型、研究型、专家型教师。
（1）学会有计划的做事，每天制定一个计划，做到日事日清，每天给自己打分。
（2）每月写一篇质量较高的教学反思或研究心得。
（3）每月阅读一本教学理论专著，平时广泛阅读教育教学类杂志，并作好读书笔记，提高自身数学素养。
近年来，落实成为了一个热门词汇，无论是在政府工作报告中，还是在企事业单位的工作总结中，都可以看到这个字眼的频繁出现。落实意味着将理论付诸实践，将目标变成现实。本文将从个人的角度出发，分享落实的心得体会，并展望落实的重要性以及影响。
首先，落实需要深入思考。一项工作的成功与否，往往取决于背后的思考。在没有深入思考的情况下，我们很难从根本上把握问题的实质，更无法制定出科学合理的解决方案。只有经过细致的分析和理性的思考，我们才能制定出有针对性的计划，将目标具体化、可行化。因此，深入思考是落实的前提和基础，只有在思考的基础上才能做到有的放矢、不盲目。
其次，落实需要踏实行动。没有行动，思考就成了空中楼阁，没有了实际的改变。只有将思考转化为实际的行动，才能真正地体现出落实的效果。行动是理论与实践的桥梁，只有在行动中，才能真正去发现问题、解决问题，并从中得到经验和教训。正如俗语所说：“走过的路，才能算数。”只有通过实际的行动，我们才能积累经验，不断完善自己的方法和方案，最终取得成功。
再次，落实的重要性不言而喻。落实不仅仅是为了完成任务，更是为了实现自己的价值。只有将理论付诸实践，才能真正地看到成果，感受到自己的价值所在。而无论是在个人生活中，还是工作中，都需要不断地去落实。在个人生活中，我们需要将自己的理想和目标融入到实际生活中，通过切实的行动追求自己的梦想。在工作中，我们需要将领导的决策变成具体的行动，将企业的战略转化为实际操作，从而实现事业的发展。只有不断地落实，我们才能不断地提高自己的能力和素质，才能更好地适应社会的需求。
最后，落实的影响更为深远。落实不仅仅是对自己的一种要求，更是对整个社会的一种贡献。落实是一种责任感和使命感，只有每个个体都能做好自己的本职工作，才能形成一个和谐的社会。我们每个人都要有落实的意识，无论是一个小岗位还是一个大项目，只有每个人都能够做到踏实落实，才能让整个社会更加稳定发展。正如一句成语所说：“千里之行，始于足下。”只有每个人都勇敢地迈出自己的一小步，才能推动整个社会向前发展。
总之，落实是一种深度思考和踏实行动的过程，在个人和社会层面都具有重要意义。作为个人，我们要深入思考问题并付诸实践；作为社会的一份子，我们更要将落实作为一种责任感和使命感，推动整个社会的稳定发展。只有不断地落实，我们才能在理论与实践中取得更大的突破，让自己的生活更加充实，让社会更加进步。让我们不忘初心，牢记使命，在思考与行动中推动着自己不断前行。
1.充分体现了“问题意识的培养”。
老师用了一种新的教学流程进行教学。即以“提出问题”，“研究问题”，“解决问题”为主线。当一个问题得到解决后，新的问题接着出现，学生始终处于“愤”和“悱”及对问题的探究中，有效地调动学生的学习的兴奋点，学生的问题意识得到发展。
2.重视研究问题的过程。
这节课以思维训练代替了重复练习，以发展学生的创造思维为重点，引导学生用多种方法进行转化，然后通过观察、操作、比较、归纳、抽象概括推导出公式，没有通过太多的练习却获得了超常规的解题能力。这个过程是学生自主探究的过程，这个过程是学生综合能力培养和提高的过程。
通过结合课例学习，我明白了模块教学高效课堂，更加适合新课改的需要，对我们的教学更具有指导性和实践性。模块教学高效课堂具有以下几个特点：
1、突出学生。
模块教学高效课堂完全改变传统教育中的老师讲学生听的局面，提倡学生自主学习，在老师的指导下，充分发挥学生的主体作用。让学生进行小组讨论、上台发言、交流体会、自主学习。
2、突出学习。
模块教学高效课堂的基本过程是：
(1)课前的学习准备;。
(2)上课时的小组讨论;上台发言与座位上聆听、质疑、探究、评价;。
3、突出合作。
模块教学高效课堂强调学生小组学习，学生通过小组交流、讨论，评价总结出最佳答案，整个过程中，小组学生全部参与其中，合理分工，做到人人有事做，事事有人做。
4、突出探究。
模块教学高效课堂强调让学生自己主动的进行学习，小认识、大感受、深探究。让每个学生每天都在动笔、动手，阅读、积累是学生的每天必修课，这样让每个学生都有话说、让每个学生都有收获;老师则退居一旁，在认真倾听学生讨论、发言的基础上进行引导，让学生的思维进行碰撞、让智慧之火熊熊燃烧、让学生的潜能得到发挥与拓展。
今后我将继续认真学习，进一步提高自己的理论知识，并将理论运用于实践，让自己的课堂成为真正的模块教学高效课堂。
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