202_年，交通运输局局以党的十八届四中、五中全会精神为指导，紧紧围绕市委、市政府总体工作思路和交通运输中心工作，不断强化政治理论和业务知识学习，认真履行《党章》规定的职责，切实加强和改进对基层党组织和党员干部的教育、管理和监督，通过制度化，规范化的管理，使党建工作水平进一步提高，为全市经济更好更快发展提供了有力的交通运输保障。现将全年党建工作自查情况予以汇报。

>　　一、扎实开展“两学一做”学习教育，提高党员干部的思想政治素质

　　交通运输局党委把“两学一做”学习教育作为今年基层党建的重点工作，坚持“全覆盖、常态化、重创新、求实效”，精心组织、有序推进学习教育。一是创新学习方式。在完成规定动作的基础上，创新学习方式，先后组织开展了党章知识闭卷考试、党规党纪知识竞赛、“唱红歌铭党恩”、纪念建党95周年主题演讲、举行升旗仪式激发爱国情怀、重走抗联路缅怀革命先烈等丰富多彩的学习教育活动，突出交通特色，扩大活动参与范围，使我局的两学一做学习教育活动有声有色。二是注重学习实效。把讲党课的层面扩大到每一名党员，这一举措极大提高了党员干部学习党章党规、学习讲话的积极性，党员干部学习的热情空前高涨，全系统营造出人人都是学生、人人都是讲师的良好学习氛围。利用交通网站、交通政务微博、微信公众号等新媒体平台，及时推送相关党章党规和讲话精神，实施“智能式”教育，抓好碎片化时间的学习。三是创新工作载体。以“三单一公示”为抓手，指导各级党组织和党员建立“学习清单、问题清单和任务清单”，并定期在一定范围内公示。局督导组及时跟进督查，发现学习内容不实、问题查摆不清、任务落实滞后、公示不及时等问题，限期整改到位，确保了“三单一公示”工作机制有效运行。目前，全局34党组织和487名党员干部建立了“三单”，销号解决各类问题900余项。四是突出典型引领。组织开展了“弘扬七台河精神，讲好交通人故事”先进典型事迹报告会，从全系统各条战线选树推选出优秀共产党员7名，在全局范围内进行了巡回宣讲，极大激发了全局党员干部把“奉献、实干、拼搏、创新”的七台河精神转化为促进交通运输事业发展的不竭动力。

　　>二、切实履行政治领导责任，班子自身建设不断加强

　　一年来，局党委始终把履行政治领导责任作为一项重要工作，不断加强理论学习，开展理论武装和思想政治工作。一是抓班子的思想建设，全面贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神，深入贯彻落实***总书记系列重要讲话精神特别是对黑龙江两次重要讲话精神以及省、市委有关文件及领导讲话精神，进而提高政治觉悟，增强班子凝聚力。二是抓班子的作风建设，班子成员都能严守政治纪律和政治规矩，严格贯彻执行民主集中制原则，班子成员分工不分家，支持不挑剔，补台不拆台，充分发挥出班子的主观能动性，提高了决策的民主性、科学性，增强了战斗力。三是抓班子的能力建设，以“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育为抓手，不断提高领导艺术和驾驭交通运输发展的能力，创新求变，开拓进取，为交通运输事业科学、协调发展奠定良好基础。

　>　三、切实加强领导，严格落实党建责任

　　局党委不断加强对局属各单位党建工作的领导，严格落实党建工作责任制，认真指导基层党组织工作开展。一是层层传导压力，落实责任。与7个基层党委(党总支)书记签订了《202_年度基层党建工作任务书》，对基层党建工作任务进行细化分解，明确工作目标。同时把任务书的主要内容纳入年度目标管理考核工作中，做到了有部署、有考核、有奖惩。二是坚持领导带头，率先垂范。局党政领导干部充分发挥以上率下、以点带面作用，每人至少分别联系1个基层单位，推动中央、省、市和局党委的各项决策部署在基层一线的贯彻落实。全系统各级党员领导干部共建立基层党建联系点51个，对基层党建工作的开展，起到了很大的促进作用。三是不断传导压力，强化督办。局党群部门每季度都深入到各基层党组织，就基层党委(党总支)书记述职承诺事项完成情况、“两学一做”学习教育，以及基层党建重点任务推进落实情况进行督促检查，对落实基础保障、严格党内组织生活等情况进行暗访，发现问题及时反馈，限期整改。全系统各级党组织也逐级加大督查力度，在落实党建责任上施加压力，形成了在党建工作上党委抓、书记抓、班子成员合力抓，一级抓一级、层层抓落实的良好局面。

>　　四、干部管理更加规范

　　局党委严格贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，在以严的标准选好干部，以严的措施管理干部，以严的纪律约束干部的基础上，还大力倡导用优良的学风塑造干部，用严谨的作风锤炼干部，用科学的考评办法考核干部，引导党员领导干部自觉做“三严三实”的好干部。对基层单位领导班子和科级干部进行量化考核，每年考核两次，在考核中适当增加群众考核的分值，使量化考核工作更加透明和公正;按照《条例》规定，结合交通系统干部队伍实际情况，在全系统形成党政干部和专业技术干部的“人才库”，分类完善育人机制，有重点的进行培养。在干部的选拔任用上坚持党风廉政“一票否决”的规定，选任上来的干部能做到“廉洁”干事，经得起实践的检验。

>　　五、认真落实党风廉政建设主体责任

　　局党委聚焦全面从严治党，严格落实“两个责任”，强化责任担当，将党风廉政建设纳入考核内容，督促基层领导班子成员切实履行“一岗双责”，坚持“一案双查”，把党的纪律挺在前沿。认真贯彻执行市委制定的《关于落实党风廉政建设党委主体责任的指导意见《关于党委(党组)书记履行党风廉政建设第一责任人职责的实施意见》，局党委与基层单位的党组织全部签订党风廉政建设责任书，明确职责任务，加强了监督检查，扎实推动“两个责任”落实到位，在全局推进“两清单一办法”的制定和实施。采取专题辅导报告、竞赛的形式，组织全局党员干部认真学习新《准则》和新《条例》。

>　　六、存在的问题与不足

　　(一)理论学习的系统性不强。局领导班子主要采取中心组集体学习的方式进行政治理论学习，学习内容和学习方法都比较单一，缺乏系统化学习，特别是对原著研读不够。部分同志对理论学习的重要性认识不深，理想信念与实际工作结合不紧，没有很好地把理想信念与交通运输事业服务民生紧密结合起来

　　(二)密切联系群众的作风不够深入，对群众需求的了解掌握不深、不透、不全，缺乏问需于民的主动性和针对性，征求群众意见的方法过于简单，征求意见的范围不够宽泛，有时把征求群众意见作为一种形式，甚至当作是一种负担。没有真正从想群众所想、急群众所急、解群众所盼出发来开展工作。

　　(三)制定出台了公文办理、局机关工作规则等制度，但制度执行力度不够，有的不按规定程序安排工作，越级指挥，影响了基层工作正常进行。有的会议质量不高，效率也不高，会议决定执行不到位，监督检查和奖惩制度落实不到位。还有文件积压或指示不明的情况，给基层单位工作带来了不便。

　　(四)对违反作风建设相关规定的现象监管还不够到位，对干部的监督管理特别是执法队伍的监督管理仍需进一步加强。

　　(五)落实上级政策与实际结合不到位，政务公开比较被动，接受群众监督的方法和措施还有待于进一步健全和完善。

　　(六)有些工作规划不科学，措施不过硬、效果不理想。例如，在目标考评工作方面，考核标准不够科学，对基层单位实际情况针对性不强;在信访工作方面，微型车下线、便民车和残疾人车违规运营、无编人员退休待遇等多个信访难题，化解矛盾任务较重，压力较大。

>　　七、今后的努力方向和改进措施

　　(一) 加强理论学习，坚定理想信念

　　要重视学习、勤于学习、善于学习、终生学习，把学习作为提升自身的领导水平、坚定理想信念的重要手段，做到每天挤出时间学习，每周归纳整理内容，每月进行温习回顾，每年完成既定读书目标。一是紧紧围绕推进学习型组织创建工作，继续抓好“两学一做”学习教育，从党员领导干部这个“关键少数”向全体党员这个“绝大多数”拓展，推动全局从严治党在基层落地生根。加强和改进局党委中心组学习制度。要结合不同时期交通运输的中心工作任务，结合党的路线方针政策，以开展专题研讨的方式，组织集中学习;二是要加强个人的自主学习，要求每位班子成员对结合自身分管工作，积极提出新举措，新思路，要有想法，有行动，每年至少形成一篇有针对性和指导性的调研文章。三是要加强对纪律和规矩的学习，深入学习党规党纪，深入学习党在长期实践中形成的优良传统和工作经验，从而提升自身的党性修养。

　　(二)加强党性修养，不断提高整体素质

　　一是要加强党性锻炼。要严格党内政治生活，时刻保持清醒的政治头脑、坚定的政治立场、敏锐的政治观察力和政治鉴别力。二是要坚持党性原则。要坚决克服好人主义，克服多栽花、少栽刺的消极观念。对于工作中发现的问题，要做到敢于批评、敢于管理、敢于负责。三是要加强廉政监督。对处级干部和重要岗位人员建立每年廉政警示谈话制度，并签订与本岗位相关的党风廉政建设承诺书;局纪委要定期组织开展廉政警示教育活动，使党员领导干部时刻保持头脑清醒,绷紧廉洁自律这根弦,干净干事不出事,健康成长不掉队。

　　(三)严守政治纪律和政治规矩，不断增强行动自觉

　　严明的政治纪律和政治规矩都是我们党的优良传统，交通运输部门肩负着广大人民群众的切身利益，这就要求我们班子成员必须要严格遵守党的政治纪律和政治规矩。一是严格约束自己的言行、明确政治方向、坚定政治立场、担负政治责任，把增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识作为合格党员的最根本要求，始终在思想上、政治上、行动上同以***同志为总书记的党中央始终保持高度一致;二是一切行动听指挥，令行禁止，政令畅通，决不歪曲和变通，合意的就执行，不合意的就不执行，甚至搞“上有政策，下有对策”;三是在工作中严格按程序、按规矩办事，不做小动作，不轻信传言彼此猜疑，不纠缠于无原则的纠纷;四是不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，正确对待自己的职务和手中的权力，严格执行工作纪律，照政策办事，按规矩行事。在大框上不离格，站稳根基，在小节上不逾矩、不徇私，树立好个人的威严，赢得干部和群众的信任与支持。